(재)인천광역시부평문화재단 공고 제 2014 - 055 호

부평구립도서관 관장 공개모집 공고

부평구문화재단이 위탁·운영하고 있는 부평구립도서관을 운영해 나아갈 관장을 아래와 같이 공개모집 하오니 유능한 분들의 많은 응시 바랍니다.

2014년 11월 24일

(재)인천광역시부평구문화재단 이사장

1. 채용분야 및 인원

□ 채용분야 및 인원

근무기관	채용직위(직급)	채용인원	담당직무	비고
부평 구립도서관	관 장 (계약나급)	1명	○ 부평구립도서관 운영총괄	계약직

※ 1. 근로계약기간은 채용일로부터 3년이며, 근무성적평가 결과에 따라 계약기간 연장         가능.

2. 지원자가 2배수 미만일 경우 재공고할 예정임

□ 주요직무

- 부평구립도서관(부개도서관 외 5개관) 운영‧관리

- 도서문화 사업프로그램 활동과 그 보급 및 교류사업

- 기타 독서 진흥을 위해 필요한 사업 등

□ 근무조건 : 주 5일제를 원칙으로 하며, 도서관 운영 특성상 토‧일요일 중 1일                근무를 실시하고 월요일의 경우 정기휴관일임.

2. 보 수

□ 지급기준 : 우리 재단 보수규정에 따라 성과급적 연봉제 전문임기제 공무원                   나급 적용

※ 성과급적 연봉제 전문임기제공무원 나급 연봉한계액 : 62,525 ~ 41,661천원

3. 지원자격

□ 일반사항

- 우리 재단 인사규정 제13조(결격사유)에 해당하는 결격사유가 없는 사람

	〈 (재)인천광역시부평구문화재단 인사규정 〉
제13조(결격사유) 1. 금치산자 및 한정치산자 2. 파산자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고이상의 형의 선고를 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 2년을 경과하지 아니한 자 4. 금고이상의 형의 선고를 받고 그 집행유예기간이 종료된 날부터 2년이 경과하지 아니한 자 5. 금고이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고 유예가간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날부터 5년을 경과하지 아니한 자 8. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 날부터 3년을 경과하지 아니한 자

※ 징계로 인한 파면․해임처분의 경우 국․공립 및 민간법인 포함

- 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 분

- 거주지 및 연령 제한 없음.

□ 직무분야

구분	응시자격
자격요건	○ 채용예정 직무분야와 관련된 박사학위를 취득한 자 ○ 채용예정 직무분야와 관련된 석사학위를 취득한 후 2년 이상 관련분야 종사자 ○ 채용예정 직무분야와 관련된 학사학위를 취득한 후 4년 이상 관련분야 종사자 ○ 학사학위를 취득한 후 6년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 2급 정사서 이상 자격증 소지자 ○ 9년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 2급 정사서 이상 자격증 소지자 ○ 6급 이상 또는 6급 이상에 상당하는 공무원으로서 2년 이상 채용예정 직무분야의 경력이 있는 2급 정사서 이상 자격증 소지자
관련학과	문헌정보학, 도서관학과
직무분야	도서관 관련 운영 전반 및 프로그램 총괄

※ 상기 자격기준 중 하나의 조건을 충족하면 지원할 수 있음

4. 원서접수 및 방법

□ 전형절차

채용직위(직급)	1차	2차	비 고
관 장 (계약나급)	서류심사	실무면접심사	면접심사 합격자에 한하여 신체검사 실시

□ 접수방법 : 방문접수 또는 등기우송

- 접수처 : (재)인천광역시부평구문화재단 사무국(부평아트센터 내)

- 주 소 : (우403-130) 인천광역시 부평구 아트센터로 166 부평아트센터 내                             (재)인천광역시부평구문화재단 사무국 김유정 차장

- 전  화 : 032) 500 - 2152

※ (등기)우편 접수도 가능하나 지연도착 및 기재사항 누락 또는 제출서류 미비 등의         사유로 인한 불이익 발생 시 재단은 책임지지 않음.

5. 제출서류

□ 지원서(A4 용지의 소정양식) 1부

□ 자기소개서(A4 용지 3매 내외) 1부.

- 경력 중심으로 이전 업무수행 경험과 업적 위주로 기승전결 형식으로 작성

□ 직무수행계획서 1부

- A4용지 총 7매 이내로 본문 5매 및 요약서 2매 이내 작성

- 직무수행계획서는 특별한 서식이 없으며, 부평구립도서관 운영계획 중심으로      작성

□ 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 기재된 것)

□ 가족관계증명서 1부

□ 최종학교 졸업 증명서 1부.

- 석사이상 학력 소유자는 대학교 졸업증명서 1통 포함

□ 경력(재직) 증명서 1부.

- 채용분야와 관련된 경력사항이 기재된 경력(재직) 증명서

- 근무부서‧담당업무‧퇴직사유 등을 구체적으로 명시하고 발급 확인자의 서명(연락처      포함)이 있어야 함

- 경력(재직) 증명서가 첨부되지 않은 응시원서 상 기재된 경력은 인정하지 않을 수 있음

□ 건강보험(4대보험)자격득실 확인서 1부(경력재직 증명서 제출자에 한함)

※ 건강보험자격득실 확인서 발급방법 : 국민건강보험공단(http://www.nhis.or.kr)

회원가입 → 「개인회원」으로 로그인(금융인증서 필요) → 자격득실확인서 발급   □ 자격증 사본 1부

□ 자격 요건 검증을 위한 개인정보 수집 및 이용 동의서 1부

※ 1. 지원서, 자기소개서등 소정양식은 재단 홈페이지(www.bpcf.or.kr)에서 내려           받아 사용할 수 있음.

2. 자격증 및 수료증 등 특별한 경우를 제외하고 타 기관 발급 서류의 경우               공고일 기준 3개월 이내의 원본서류 요망.

3. 외국어로 된 증명자료(학력, 경력증명서 등)의 경우 반드시 한글 번역본을 공증하여         제출하여야 함.

6. 채용일정 및 방식

□ 채용일정

구분	일정	내용	비고
공 고	2014.11.24.(월) ∼ 12.01.(월)	재단 및 유관기관 홈페이지 등
접 수	2014.12.02.(화) ∼ 12.05.(금)	재단 사무국
서류심사	2014.12.09.(화)	재단 사무국	14:00
서류심사 합격자 발표	2014.12.10.(수)	개별통지, 공고	14:00 이후
면접심사	2014.12.15.(월)	개별통지, 공고	14:00
면접심사 합격자발표	2014.12.17.(수)	개별통지, 공고	14:00 이후
등록기간	2014.12.17.(수) ∼ 12.22.(월)	신체검사 등
경력조회 등	2014.12.23.(화) ∼ 12.29.(월)
채용 계약 체결	2014.12.31.(수)	재단 사무실	예정
근 무 일	2015.01.02.(금)

□ 접수는 사무국 근무시간(09:00~18:00)에 한하여 접수하며, 점심시간(12:00~13:00)의      경우 접수할 수 없음.

□ 접수 마감일[2014.12.05.(금)]의 경우 17:00까지 접수 또는 도착분에 한하여 접수      하고, 우편 접수자의 경우 접수번호를 직접 확인 해야함.

□ 면접심사는 서류심사 합격자에 한하여 진행하며, 장소와 시간은 별도 공지

□ 형식 요건을 충족한 분(응시자격 요건을 갖추고 제출서류에 이상이 없는 분)에      한하여 서류심사와 면접심사 등을 통하여 채용함. 단, 면접심사 인원은 채용        예정 인원 기준으로 4 ∼ 5배수 이내로 제한할 수 있음.

7. 기 타

□ 적격자가 없는 경우에는 채용하지 않을 수 있으며, 제출된 서류는 반환하지      않음.

□ 응시자의 신분 노출 등 개인 프라이버시를 감안하여 서류심사 합격자의 경우      실명 대신 응시번호를 발표하며, 면접심사 합격자에 한하여 응시번호와 함께      실명을 공개할 수 있음.

□ 응시원서상의 기재 착오 또는 누락이나 연락불능, 자격 미달자의 응시 등으로      인한 불이익은 일체 응시자의 책임으로 함.

□ 제출한 서류내용을 허위로 기재하였거나 제출한 증빙서류와 기재 사항이       상이한 경우 허위 기재로 인정하며, 채용과정에 있어 신체검사 및 경력         조회 과정에서「(재)인천광역시부평구문화재단 인사규정」제13조  규정 등에 의한      결격사유가 있을 경우에는 합격 및 채용을 취소할 수 있음.

□ 합격자 발표일, 면접심사 등 채용일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며,       기타 상세한 사항은 사무국(032-500-2152 / 김유정 차장)으로 문의.