응  시  원  서

아래 기재사항에 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 응시의 정지 또는 무효가 되어도   이의를 제기하지 않겠습니다.

※ 접수번호		응시직종		사 진 (1) 최근 3개월 내 촬영한 반명함판 사진 (3.5cm×4.5cm)
성명	(한글)	주민등록 번 호							―
(한자)
	*	*	*	*	*	*
주소	(전화) (H.P)
학력	부터	까지	학 교 명	전공학과	학위명
		고등학교 졸업
주요경력	기 간	직장명	직 위	담당업무
년 월 ∼ 년 월
부평구립풍물단 훈련장 공개채용 시험에 응시하고자 원서를 제출합니다. 2024년 월 일 응 시 인 (인 또는 서명) (재)인천광역시부평구문화재단 대표이사
응시표	성명	한글		※응시번호		사 진 (2) 위와 동일사진 (3.5cm×4.5cm)
주민등록번호							―		*	*	*	*	*	*
2024년 월 일 담당자 (인) (재)인천광역시부평구문화재단 대표이사

이   력   서

□ 인적사항

성명	한글			생년월일		(만 세)
	한자			연 락 처
현 주 소
(전)현 소 속		직장명 및 부서 : 직위 :
병 역		군 필 여 부	□미 □필 □면제(사유: )
		최종계급		입영일			전역일

□ 직무관련 정보

※ 자신의 지식․경험․경력 등과 응시직위와의 관련성을 중심으로 응시직위에 대한 소견,       응시취지, 직무수행 방향 및 비전 등을 간단하게 기재하여 주십시오.

□ 경력사항

부터	까지	근무기간	직장명	직위	담당 업무내용
		년 개월

※ 재직기간은 경력증명서에 표기된 년 월(일)로 작성하시고, 담당업무는 상세하게 작성

□ 수상 및 상훈사항

수상일자	내용(훈 격)	수여기관	수상경위

□ 지원 분야 관련 자격증

자격증명	등록번호	취득일	시행기관

<작성요령>

- 응시원서 등 모든 서식은 워드프로세서로 작성하며, 지면(칸)이 부족한 경우 추가 삽입하여 작성

- 글씨 포인트 13, 줄 간격 160mm, 편집용지 좌우 여백은 각각 20mm, 상‧하‧ 머리말․꼬리말은      각각 12mm로 작성

자  기  소  개  서

○ 응시분야 :

○ 성    명 :

2024.      .       .

작성자                  (인 또는 서명)

※ 작성요령

- 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 응시분야에 대한 경력과 실적 위주로 작성

- 분량은 A4용지 3매 이내로 하고, 워드프로세서를 사용하여 작성

자격 요건 검증을 위한 개인정보 수집 및 이용 동의서

(재)인천광역시부평구문화재단은 채용을 위해 「개인정보보호법」 등 관련 법규에 의거하여 아래와 같은 개인정보를 수집․이용하고자 합니다.

1. 개인정보 수집․이용 목적

- 심사 및 자격요건 검증, 채용 관련 정보 안내

2. 개인정보 수집항목

- 수집항목 : 성명, 생년월일, 주소, 연락처, 학력․경력․자격사항 등 채용심사에 필요        한 제반 사항

3. 개인정보의 보유 및 이용기간

- 최종 합격자 발표 후 최종합격자의 개인정보는 사업 종료시까지 보관, 탈락자의

개인정보는 폐기함

4. 동의 거부 및 동의 거부 시 불이익 내용

- 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 거부 시 본 채용에 지원할

수 없습니다.

개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까?    동의함(   ), 동의하지 않음(   )

2024년   월    일

성명 :                                (인 또는 서명)

※ 반드시 본인 자필 서명 또는 날인 후 제출바랍니다.

(재)인천광역시부평구문화재단 대표이사 귀하

운  영  계  획  서

○ 응시분야 :                       ○ 성    명 :                   (서명)

1. 부평구립풍물단을 통해 이루고 싶은 목표나 비전

2. 부평구립풍물단 운영방침, 공연 계획, 단원 관리

※ 작성요령

- 제시한 질문에 자유롭게 기술하되, 분량은 A4용지 5매 이내로 하고, 워드로 작성

[별첨 6]

		채용서류 반환에 관한 고지
1. 이 고지는 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조에 따른 것으로 부평구문화재단에서 실시하는 모든 채용에 해당되는 사항입니다. 2. 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 채용 시 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 채용부서의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 부평구문화재단에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다. 3. 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 채용부서 팩스 또는 채용부서 담당자 이메일(chani321@bpcf.or.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 부평구문화재단에서 부담합니다. 4. 부평구문화재단은 구직자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자가 발표된 날로부터 최대 30일까지 채용서류를 보관하게 되며, 기간 중 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 ｢개인정보 보호법｣에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. 2024년 월 일 (재)인천광역시부평구문화재단

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2024년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
부평구문화재단 대표이사 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
20mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]