붙임 1		응시양식(임기직 마급/ 기간제근로자)

입 사 지 원 서

1. 인적사항
직급 및 직무분야	기간제 / 사무보조(장애인)	접수번호
성 명	(한글) 김 재 수
현 주 소	인천광역시 남동구 인수북로 15번길 23
연 락 처(휴대폰)	010-5579-2805	전자우편	jskim0712@naver.com
2. 교육사항 (지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입)
교육구분	교육기관	전공 및 교육과정	수학구분
학교교육	임학과	졸업/ 1990.2.25.
직업훈련	사회복지학	수료
직무관련 교육 주요 내용(직무와 관련한 교육에 대한 간략한 기술)
전산회계 1급 및 전산세무회계 2급 자격증 보유
3. 경력사항 (지원하는 직무관련 경력사항 기술 / 최근 근무기간 순으로 정확히 기술)
근무처명	직위	근무기간	담당업무
부평구문화재단	사원	2021.12.06. ~ 현재	회계업무 사무보조원
대한적십자 헌혈의집	사원	2020.12.03 ~ 2021.10.03	고객안내 및 물품관리
㈜동아PDS	과장	2008.08.14. ~ 2019.11.01	고객관리 및 물류관리
4. 자격사항 (지원직무와 관련한 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입)
자격증명	발급기관	취득일자	자격증명	발급기관	취득일자
전산회계 1급	한국세무사회장	2013.11.07	사회복지사 1급	보건복지부장관	2012.04.13
물류관리사	국토교통부장관	2010.10.13	공인중개사	국토교통부장관	2019.12.10
5. 기타사항 (증빙서류 제출 필수)
보훈여부	비대상	보훈가점비율 (대상자만 기재)
병 역	필	계급	하사	복무기간	86.03.12~88.06.23

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2023년   4월    7일

작성자 :    김 재 수    (인 또는 서명)

직무 및 경력 소개서

1	기관(단체)명: 부평구문화재단				근무기간 : 2021.12 – 2023.4.		직위(직책): 사무보조원
담당업무		경영지원팀 회계 및 행정업무 사무보조 (기간제 사무보조원)
[ 부평구문화재단의 백문불여일견, 경험을 결과로 보답하겠습니다 ] 부평구문화재단에서는 대관 및 다수의 운영시설을 관리하고 있으며, 구민들을 대상으로 다양한 행사와 문화예술교육을 진행하고 있습니다. 재단의 사무보조 업무를 수행하기 위해서는 재단 운영을 위한 행정역량과 구민들을 위한 의사소통능력이 필요하다고 생각합니다. 저는 부평구문화재단 경영지원팀에서 회계 및 행정업무 사무보조로 근무하며 이러한 역량을 함양해 왔습니다. 구체적으로 회계 부문 대관료, 수강료, 입장료 등의 수입금 관리를 담당하면서 단계별 상급자와의 소통 역량을 키웠고, 꼼꼼하고 신중하게 업무를 처리하는 역량을 익혔습니다. 또한, 경영지원팀 내 다수의 보조 업무를 지원하면서 경영지원팀의 역할과 주요 업무에 대해서도 파악할 수 있었습니다. 저는 책임감과 일정을 준수하는 태도를 가지고 문서작성 및 관리를 지원하고, 전산회계 자격증 취득을 통해 얻게 된 회계처리 역량을 발휘해 부평구문화재단의 업무를 적극 보조하였습니다. 또한 원활한 의사소통 태도와 늘 경청하는 적극적인 자세로 구민들의 편의와 문화예술 공공서비스를 증진하도록 노력하고 있습니다. 위와 같은 경험을 바탕으로 주어지는 업무에 신속하게 적응하여 재단의 운영에 기여하겠습니다.
2	기관(단체)명 : 대한적십자사				근무기간 : 2020.12 - 2021.10.		직위(직책): 사무보조원
담당업무		사무보조, 고객안내 및 관리, 물품정리 및 재고관리 (기간제 사무보조원)
[ 구민에게 열린 귀, 문서에게 열린 손 ] 저는 대한적십자사 인천 혈액원 부평 헌혈의 집에서 기관 내 사무보조, 헌혈 고객 안내와, 헌혈관련 물품정리 및 재고관리 업무를 담당하면서 관련 직무역량을 키웠습니다. 물품정리 및 재고관리 업무를 담당하면서는 규정에 따라 항상 깔끔한 정리 정돈과 입출고시 선입선출 원칙의 철저 준수, 재고물품의 정확한 관리를 통하여 효율적으로 업무 보조를 수행했습니다. 또한, 헌혈자분들의 안내 업무를 담당하면서 정확한 정보를 전달하고 친절한 안내를 했으며, 헌혈 과정에서 발생하는 다양한 민원을 친절하게 해결할 수 있는 역량을 길렀습니다. 부평구문화재단이 원활하게 운영될 수 있도록 열린 마음으로 조직 전체를 이해하며, 재단의 본부별 업무가 원활하게 진행될 수 있도록 사무행정 전반을 적극적으로 보조하고 지원하겠습니다. 모르면 배우고, 부족하면 채우며 재단 내 적재적소에 도움이 되도록 노력하겠습니다.
3	기관(단체)명 : ㈜동아PDS			근무기간 : 2008.8-2019.11.		직위(직책) : 과장
담당업무			사무행정, 배송물류관리, 고객민원해결 및 관리
[ 소통으로 융합하는 재단의 일원이 되겠습니다 ] 부평구문화재단은 3개 본부와 1개 센터가 함께 문화예술이 구민들의 일상에 꽃 피도록 지원하고 있습니다. 재단의 사무보조 업무를 충실히 수행하기 위해서는 소속된 팀 뿐 아니라, 조직 내 다양한 팀의 역할과 업무를 이해하고 소통할 수 있어야 한다고 생각합니다. 저는 월간지 출판사의 사무행정과 고객민원해결 및 관리, 배송물류관리 업무를 담당하였습니다. 매 달 정기적으로 발행되는 월간지가 원활하게 제작되고 배송될 수 있도록 많은 양의 문서를 작성하고 관리하였으며, 또한 다수의 데이터 관리 업무를 수행했습니다. 또한 다양한 팀이 협력하여 결과물을 만들어내는 월간지의 특성상 소속팀 내외부의 여러 구성원들과 소통하는 경우가 많았습니다. 이 과정에서 저는 팀 내외부와 협업하면서 열린 소통을 만드는 가장 큰 무기는 그 어떤 달변도 아닌 진지한 경청 자세와 진정한 공감대 형성임을 깨닫고 지금도 경청의 태도를 실천하고 있습니다.
4	기관(단체)명: 동화기업(주)			근무기간: 1996.11-2001.11.		직위(직책) : 과장
담당업무			사무행정, 제품 생산관리 및 품질관리
[ 제품 품질을 보던 책임감으로 업무 품질을 높이겠습니다! ] 사무보조 업무를 수행할 때는 상급자로부터 요청 받은 업무를 정확히 이해하고, 업무절차에 따라 꼼꼼하고 효율적으로 처리하는 것이 가장 중요하다고 생각합니다. 저는 원목 마루공장의 생산관리와 품질관리 업무를 담당하면서 각 생산 단계별 관계자와 자주 소통하며 하자 없이 업무를 처리하는 역량을 키웠습니다. 품질관리 업무를 할 때는 책임감 있게 업무를 처리하는 것이 장점이 되기도 했지만, 한편으로 의사결정을 하기 전에 고려할 사항이 많아 주위에서 너무 꼼꼼하다는 소리를 들을 때가 가끔 있었습니다. 그래서 저는 다년간의 업무 경험을 통해 업무의 중요도와 시급성을 분류하여 긴급한 업무가 밀리지 않도록 효율적인 계획을 세우는 방법을 통해 이러한 단점을 극복해 왔습니다. 꼼꼼한 성격과 체계적인 업무계획을 통해 실수가 적으면서도 신속하고 효율적으로 주어진 업무를 수행하도록 노력하겠습니다.

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2023년   4월    7일

작성자 :    김 재 수    (인 또는 서명)

자 기 소 개 서 (2매 이내로 작성)

1. 지원동기 및 지원분야와 관련된 차별화된 본인의 전문성은 무엇인지 구체적으로 기술하시오

[ 코로나-19 엔데믹 이후 더욱 바빠지는 재단, 더욱 필요한 인재가 되겠습니다 ]

저는 지난 15개월 간 부평구문화재단 경영지원팀에서 사무보조로 근무하며 문화예술이 우리 구민들의 삶을 얼마나 풍성하게 하는지를 직접 눈으로 보고 경험했습니다. 또한, 재단의 연간 사업 기획과 이행, 예산의 집행과 결산이 수행되는 일련의 과정에 대한 지식을 습득했습니다. 구체적으로는 기획경영본부, 문화사업본부, 도서관 본부의 대관 수입금을 관리하고, 부서내 비품  담당과 경영지원팀 내 전반적인 업무 보조 직무를 수행했습니다.

특히, 올해는 코로나-19 엔데믹과 함께 문화예술 활동과 교육, 공연, 대관 등이 더욱 활성화 되어 업무가 많아지는 시기입니다. 저는 재단에서 얻은 기관에 대한 총체적이고 명확한 이해와, 다년간 직무 경험으로 쌓은 회계 및 행정 역량을 발휘하여 신속하고, 정확하게 업무를 수행할 수 있습니다. 저는 문화예술이 구민들의 일상 가까이에 공존하도록 기여하고 싶고, 그간의 경험을 바탕으로 누구보다도 이 업무를 잘 수행할 수 있다는 자신감으로 지원하게 되었습니다.

2. 채용 직무분야에 관한 직무수행계획을 작성하여 주시기 바랍니다.

[ 역량과 열린 소통, 재단에서의 경험을 한 스푼! ]

기획경영본부는 경영 및 회계정보 제공을 통해 재단에는 합리적인 경영의사결정을 지원하며,  구민들에게는 신뢰 기반의 투명한 운영을 공유합니다. 사무보조는 위 임무를 원활하게 수행할 수 있도록 필요 업무를 지원하는 직무입니다. 저는 사무보조원으로서 상급자의 요청사항을 명확하게 이해하고, 적확한 회계 및 문서관리 역량을 활용해 성실하게 직무를 수행하고자 합니다.

이를 위해 전산회계 1급 및 전산세무회계 2급 자격증을 취득하여 회계 역량을 향상했고, 엑셀, 워드 등을 활용하여 문서 작성, 데이터 관리 등을 수행할 수 있습니다. 문서기안 규정을 숙지하고, 더존 등 회계 관련 프로그램을 능숙히 다룰 수 있습니다. 또한, 재단의 예산 운용에 대한 전반적인 지식을 습득했습니다. 그간의 업무 경험과 열린 소통 태도, 재단에서의 근무 경험을 더해 재단의 원활한 운영과 구민들의 활력 있는 문화예술 공공서비스를 제공하는데 기여하겠습니다.

3. 팀을 이루어 사업을 운영할 때 본인의 강점으로 어려움을 해결하였던 사례를 기술하시오.

[ 진지한 경청과 진정한 공감으로 53,000명과의 약속을 지켰습니다 ]

저는 협업 팀 간의 소통 부재로 발생한 갈등을 신속하고 정확한 의사소통능력을 발휘해   해결한 경험이 있습니다. 월간지 출판사 재직 당시, 업무일정의 불일치로 팀 간의 갈등이 발생했고, 월간지 발행 및 배송에 차질이 생길 상황에까지 놓이게 되었습니다. 배송물류관리를 담당하고 있던 저는 위 갈등 상황에서 신속하게 각 팀의 담당자를 찾아가 각 팀의 사정과 의견을 동시에 공감하며 경청했습니다. 그리고 갈등의 쟁점을 파악하고자 노력하며, 팀 간의 상황을 정확하게 의사소통 하려고 노력했습니다. 이 과정에서 각 팀의 배경을 이해하게 되면서, 상호 배려로 업무일정은 잘 조율되었고, 그 결과, 갈등 해결과 함께 약 53,000여명의 구독자에게 약속한 기간 내 잡지를 발간하여 배송할 수 있었습니다.

이러한 경험을 통해 사업 운영 과정에서 발생하는 갈등을 해결하기 위해서는 상대방의 마음을 헤아리는 대화와 진심 어린 경청이 바탕이 된다는 점을 알게 되었습니다.

4. 부평구문화재단 내에서 본인의 직무분야에 대한 역할과 재단 내 타 기관 및 부서와의 상호 협력방안이 무엇인지 본인의 의견을 기술하시오

[ 재단의 ‘열린 지원광장’의 역할이 되겠습니다 ]

부평구문화재단 내 사무보조는 직접 문화예술사업을 기획하고 이행하기 보다는, 재단이 비전을 달성하고, 신뢰 기반의 공공경영 가치를 확보할 수 있도록 기획경영본부의 원활한 운영을 보조하는 역할을 수행합니다. 이는 기본행정운영부터 회계분야까지 주어지는 업무를 가장 보이지 않는 곳에서, 가장 성실하게 해내는 역할이라고 생각합니다. 저는 명확한 직무 이해와 다년간의 업무경험을 활용해 재단 구석구석에 ‘열린 지원광장’이 되도록 노력하겠습니다.

[ 적극적인 경청으로 명확한 업무소통의 터를 가꾸겠습니다 ]

수입금을 관리하는 업무를 수행하며 재단 내 타 기관 및 부서와 협력할 기회가 있었습니다. 위 업무 경험을 통해 성공적인 협력을 위해서는 상대방의 의도와 요청을 정확하게 파악해야 하며,  이를 위해 적극적인 경청의 태도가 가장 중요하다는 것을 배웠습니다. 위 경험을 바탕으로 타 기관 및 부서 간 다름을 이해하고, 공감하여 효율적인 상호 협력을 수행하겠습니다.

5. 공공기관의 직원으로서 직업윤리의 중요성에 대하여 본인의 의견을 기술하시오.

[ 청렴과 공정 위에 꽃 피는 문화재단 ]

‘문화적 가치가 담긴 공공서비스 강화’라는 부평구문화재단의 전략처럼 모든 구민들에게   투명하고 공정한 문화예술 혜택이 주어져야 한다고 생각합니다. 이를 위해서는 직원으로서   사익을 추구하지 않고 업무를 수행해야 하며, 청렴과 공정이 무척 중요하다고 생각합니다.

저는 공공기관 근무 경험을 통해 제가 가진 직업윤리와 성격이 공공기관에 매우 적합하다는 것을 깨달았습니다. 저는 꼼꼼하고 차분한 성격으로, 때로는 너무 신중하다는 평을 듣기도 합니다. 하지만 공공기관에서 업무상 문제가 발생했을 때는 규정을 준수하며, 공정하게 업무를 수행하는 것이 문제 해결에 매우 중요하다는 것을 경험했습니다. 이러한 직업윤리를 늘 견지하여 재단을 통해 구민들이 문화로 활력을 얻고, 지역이 예술로 발전하는데 기여한다는 책임 의식과 자부심을 가지고 사무보조로서의 역할을 성실히 수행하겠습니다.

※ 출신대학, 출신지역, 가족관계, 나이 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ A4용지 2매 이내로 본인이 직접 작성바랍니다.(대리작성, 허위작성시, 합격취소등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2023년   4월    7일

작성자 :    김 재 수    (인 또는 서명)

개인정보 수집·이용 동의서

사진부착 (3.5cm × 4.5cm) 최근 6개월 이내 [면접심사 대상자에 한하여 사진 부착]	성 명	김 재 수
	생년월일
	주 소
	연 락 처 (휴대전화)	010-5579-2805
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
개인정보의 보유 및 이용기간	5년 (「지방공기업 인사·조직 운영기준」에 근거하여, 5년 보관 후 폐기)
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪ 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪ 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용 되지 않습니다. ▪ 사진은 부정방지를 위한 본인확인 용도로만 이용됩니다.
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까? (해당란에 O표시) 동의함( ○ ) 동의하지 않음( )
2023년 4월 7일 성 명 : 김 재 수 (인 또는 서명)

응시원서 작성요령

1. 응시원서(입사지원서, 직무 및 경력소개서, 자기소개서)는 컴퓨터나 응시자      본인의 필체로 작성하고 각 서류마다 인장 또는 서명을 합니다.

2. 응시원서(입사지원서, 직무 및 경력소개서, 자기소개서) 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됩니다.

3. 입사지원서는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다.

가. 직무분야 및 직급 : 채용분야 기재(접수번호는 기재하지 않음)

ex) ㉮ 임기직마급 ㉯ 기간제(사무보조/장애인) ㉰ 기간제(문화예술행정/장애인) ㉱ 기간제(무대기계) 기재

나. 연락처 : 상시 연락 가능한 전화번호 기재

다. 교육사항

- 학교명 기재 절대금지(기재 시 불합격 사유가 될 수 있음), 수학구분은  졸업/수료/재학 등으로 구분하여 작성.

- 직무관련 교육 주요 내용의 경우 직무관련 교육만을 기술하되 학교명 기재 절대 금지

라. 경력사항 : 지원직무와 관련한 경력을 기재하되 작성순서는 가장 최근경력순으로 작성함

4. 직무 및 경력소개서는 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술.

5. 자기소개서 작성 시 출신대학, 출신지역, 가족관계, 나이 등을 암시하는 내용 등 기재 절대금지(기재 시 불합격 사유가 될 수 있음)

6. 응시원서 접수 시 제출하는 개인정보수집 이용 동의서는 성명과 연락처만 작성하여 제출하고, 면접심사 시 사진 부착 후 성명, 전화번호, 주소 등을 작성한 개인정보수집 이용 동의서를 재제출하여야 합니다.

		채용서류 반환에 관한 고지
1. 이 고지는 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조에 따른 것으로 부평구문화재단에서 실시하는 모든 채용에 해당되는 사항입니다. 2. 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 채용시 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 채용부서의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 부평구문화재단에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다. 3. 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 채용부서 팩스 또는 채용부서 담당자 이메일(bpcf33@bpcf.or.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 부평구문화재단에서 부담합니다. 4. 부평구문화재단은 구직자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자가 발표된 날로부터 최대 30일까지 채용서류를 보관하게 되며, 기간 중 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 「지방공기업 인사·조직 운영기준」에 근거하여, 5년 보관 후 폐기할 예정입니다. 2023년 3월 28일 (재)인천광역시부평구문화재단

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2023년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
부평구문화재단 대표이사 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]