입 사 지 원 서

1. 인적사항
직급 및 직무분야	일반직7급, 사서	접수번호
성 명	(한글) 심재경
현 주 소	인천광역시 미추홀구 석정로 375번길 3-27
연 락 처(휴대폰)	010-7465-0869	전자우편	worud1994@naver.com
2. 교육사항 (지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입)
교육구분	교육기관	전공 및 교육과정	수학구분
학교교육	문헌정보학	졸업 2019.02.15
직업훈련	※ 학교명은 절대 기재하지 마시고 반드시 교육과정명만 기재 ※ 문화예술 교육원 OO과 OOOO	졸업/수료/재학
직무관련 교육 주요 내용(직무와 관련한 교육에 대한 간략한 기술)
도서관·정보센터경영, 자료조직, 참고정보서비스, 기록관리, 인터넷정보관리, 정보검색, 데이터베이스, 공공도서관경영, 디지털도서관, 메타데이터, 장서개발 등
3. 경력사항 (지원하는 직무관련 경력사항 기술 / 최근 근무기간 순으로 정확히 기술)
근무처명	직위	근무기간	담당업무
부평구문화재단 부개도서관	기간제 사원 (야간)	2022.08.13. ~ 현재	사서업무보조 및 야간연장개관업무
부평구문화재단 삼산도서관	기간제 사원 (야간)	2020.07.07. ~ 2022.01.06	사서업무보조 및 야간연장개관업무
		~
4. 자격사항 (지원직무와 관련한 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입)
자격증명	발급기관	취득일자	자격증명	발급기관	취득일자
2급 정사서	한국도서관협회	2019.02.15	GRQ포토샵	대한상공회의소	2015.05
5. 기타사항 (증빙서류 제출 필수)
보훈여부	대상 / 비대상	보훈가점비율 (대상자만 기재)
병 역	필 / 미필	계급		복무기간	~

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2023년 2월  19일

작성자 :    심재경 (인 또는 서명)

직무 및 경력 소개서

※ 지원직급(분야)와 관련된 직무경험 또는 경력사항을 구체적으로 서술하여 주십시오.

1	기관(단체)명 : 부개도서관		근무기간 : 2022.08.13. ～	직위(직책) : 기간제 사원
담당업무		※ 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술
- 종합자료실 운영지원 및 연장개관 운영 : 종합자료실 대출/반납, 회원관리(회원증 발급 및 책이음 전환 등), 상호대차서비스 지원, 이용자 참고봉사 서비스 등 대민업무, 종합자료실 운영 지원업무와 야간 자료실 및 열람실 운영, 야간 이용 통계 입력 등 자료실 운영 지원업무를 수행했습니다. - 단계별(청소년)프로그램 기획 및 운영 : 청소년을 대상 독서문화프로그램을 담당하여 부개도서관의 특성화(음악) 주제를 반영한 음악 멘토링 프로그램을 기획 및 운영하였습니다. 평소 접하기 어려웠던 다양한 장르의 대중음악을 경험하고 현재 음악계 종사하고 있는 가수와의 만남을 통해 관련 궁금증 해결 및 멘토링 특강을 진행했습니다. 강연자로 대중음악평론가 서정민갑, 래퍼 아웃사이더를 섭외하여 평소 접하기 어려웠던 다양한 대중음악을 듣고 음악을 통해 ‘나’를 발견하는 방법에 대해 이야기 나누었고, 래퍼이자 청소년 강연자로 활동하고 있는 래퍼 아웃사이더 작가와의 만남을 통해 청소년 시기의 다양한 고민과 래퍼로서의 음악에 대한 이야기 등 청소년 멘토링 시간으로 강연을 진행했습니다. 총 30명을 모집하여 프로그램을 진행했고 총 참여 인원 32명으로 2회차 특강을 진행했으며, 참여자에게 추천곡 리스트를 받아 플레이리스트를 작성하여 도서관 인스타그램과 블로그에 게시하여 다른 사람들에게도 추천곡을 공유했습니다. - 기증자료 DB 구축 및 정리업무 : 자료의 다양성을 유지하고 지역 내 자료기증문화 기반을 마련하기 위해 상시로 기증도서를 수령하고 있으며, 기증도서 대상 선정 규정에 근거하여 도서를 수령하고 수령증 작성, 기증도서 관리 목록 작성, 자료 상태 확인 및 복본여부 조사, 도서관 비치 적합 여부 판단, 비치 가능자료의 MARC등록, 장비 작업 등 정리과정을 거친 후 자료실에 비치하였습니다. 2022년 약 121권의 기증자료 등록 및 장비작업을 수행했습니다. - 도서관 홍보업무 : 도서관 홍보업무를 담당하여 도서관 SNS관리 및 매주 금요일 카카오톡플러스 친구를 통해 도서관 소식을 발송하였습니다. 그 외 도서관 홈페이지 문화 달력 등 일정 관리, 도서관 휴관일 작성 및 게시 업무를 수행했으며, 홍보물 게시 현황 목록 작성 및 관리, 카카오톡 및 홍보문자 발송 비용 충전, 월별 카카오톡 및 블로그 온라인 실적 통계 입력 등 업무를 수행했습니다. - 도서관 복무관리 및 수용비 관리 업무 : 도서관 직원의 근무일정과 근무실적표를 작성하여 월별 보고를 진행했으며, 부개도서관 업무에 필요한 사무용품 및 운영용품을 취합, 구입하여 물품 검수 및 정리, 수용비 사용 내역 정리 및 관리업무를 수행했습니다.
2	기관(단체)명 : 삼산도서관		근무기간 : 2020.07.7. ～ 2022.01.06	직위(직책) : 기간제 사원
담당업무		※ 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술
- 영어·멀티자료실 운영지원 및 연장개관 운영 / 북큐레이션 기획 및 운영 : 자료실 환경 조성, 이용자 응대, 자료 대출/반납, 회원관리, 정기도서 검수, 딸림자료 등록 및 배가 등 자료실 운영지원 업무 및 야간 자료실 통계 입력 등 업무를 수행했습니다. 또 영어자료실 북큐레이션 기획 및 전시 운영 업무를 통해 전시 주제 및 도서 선정, 전시용 포스터 제작 등 매월 새로운 테마의 주제 전시로 이용자의 흥미를 유발하여 장기 미대출 도서의 대출 등 성과를 보였습니다. - 도서관 홍보업무 : 도서관 홍보 업무를 담당하여 도서관의 각종 안내 포스터, 카드뉴스, 북큐레이션 영상 등 홍보물을 제작하고 도서관 SNS를 통해 홍보물 배포 등 관리 업무를 수행했으며, 홍보물 게시 목록 작성 및 관리, 기타 보도자료, 홍보문자 실적, 홍보물 게시 실적 등을 스크랩하여 연 1회 결과보고를 진행했습니다. - 정보취약계증(어르신) 프로그램, 재능기부 프로그램 기획 및 운영 : 어르신 독서문화프로그램을 기획, 운영하여 어르신(60대 이상) 대상 그림책 독서토론 프로그램을 진행했습니다. 유관기관(산곡노인문화센터)와 협력하여 진행했으며 그림책을 읽고 토론리더(강사님)의 논제 제시를 바탕으로 토론을 진행했으며 코로나19로 인해 인원을 축소하여 진행, 어르신 10명(5명 씩 2개 조 운영)을 모집하여 총 참여인원 67명으로 14회차 프로그램을 진행했습니다. 연말에는 도서관 동아리인 샌드아트 동아리 모래알의 재능기부 공연을 기획, 운영하여 유아 및 초등저학년을 대상으로 샌드아트 공연 관람 후 직접 샌드아트를 체험할 수 있는 프로그램을 진행했습니다. 총 참여인원 20명으로 보호자 동반하여 진행했습니다.

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2023년 2월   19일

작성자 :    심재경 (인 또는 서명)

자 기 소 개 서 (2매 이내로 작성)

1. 지원동기 및 지원분야와 관련된 차별화된 본인의 전문성은 무엇인지 구체적으로 기술하시오

지난 2년여간 도서관 근무 경험은 스스로를 성장하게 하는 시간이었습니다. 처음 시작하는 도서관 업무에 두려움도 있었고 걱정이 많았지만 좋은 선생님들, 동료들을 만나게 되어 많이 배우고 성장할 수 있었습니다. 경험이 쌓일수록 부족하고 서툴던 부분을 채워나갈 수 있었고, 좋은 사람들과 함께 일할 수 있다는 것은 많은 힘이 되었습니다. 또 영상 및 디자인 관련 근무 경험을 바탕으로 도서관 홍보, 영상 콘텐츠 제작 등 업무를 경험하여 다양한 홍보 콘텐츠를 제작할 수 있는 능력이 도서관 업무에도 도움이 된다는 것을 체감했습니다. 도서관에서 활용하는 미리캔버스, 파워포인트 외에도 포토샵, 일러스트, 프리미어 등 디자인 관련 툴 사용이 가능하고 디자인, 영상 제작 관련 경험이 있다는 저의 전문성이 도서관에서 다양하게 활용될 수 있다고 생각합니다. 제 강점을 살리고 도서관 업무에 잘 녹여내어 지금까지 성장한 만큼 앞으로 더욱 발전하고 성장하여 함께 근무하는 사람으로 믿을 수 있는 동료,

조직에 보탬이 되는 구성원이 되겠습니다.

2. 채용 직무분야에 관한 직무수행계획을 작성하여 주시기 바랍니다.

1. 사업 목표

⚫ 세대를 아우르는 평생교육의 장으로서 지역주민의 문화향유와 독서문화진흥을 위한

생애주기별 맞춤 프로그램 제공

⚫ 도서관 서비스 확대를 위한 지역사회연계 프로그램 강화

⚫ 지역주민의 정보복지를 위한 정보취약계층 독서문화프로그램 운영

⚫ 미디어 창작 공간을 활용한 콘텐츠 제공 및 지역주민의 창의·창작 활동 지원

2. 추진 계획

- 도서관별 특성화 주제를 활용한 특화 프로그램 및 특성화 관련 온라인 콘텐츠 제공

- 독서 동아리 및 미디어, 취미, 취업 등 다양한 생활문화 동아리 활동 지원

- 재단 내 타 기관 및 부서와의 협력을 통한 다양한 자원 확보 및 관련 지식 및

경험의 공유

- 지역 유관기관과 연계하여 각 대상별 맞춤 프로그램 및 서비스 제공

- 정보격차 해소를 위한 정보화 교육 및 정보문해능력 교육 제공

- 장애, 어르신에 대한 편견 해소로 모두가 더불어 살아가는 사회를 위한

장애 및 어르신 이해 프로그램 기획·운영

- 도서관 특화 자료를 활용한 온라인 콘텐츠 제작 및 제공

- 이용자의 흥미를 유발하는 콘텐츠 제공으로 도서관 홍보 및 지역 복합문화공간으로의

도서관 인지 확보

- 지역주민 대상 도서관 미디어 창작공간 활용 콘텐츠 창작 교육 강좌 제공

- 지역 예술가 및 크리에이터 육성 및 창작 활동 지원

3. 팀을 이루어 사업을 운영할 때 본인의 강점으로 어려움을 해결하였던 사례를 기술하시오.

다른 사람과 팀을 이루어 사업을 운영하고, 업무를 수행할 때 가장 중요한 것은 함께 일하는 동료에 대한 신뢰라고 생각합니다. 그리고 이 신뢰를 쌓기 위해서는 성실하게, 스스로 책임을 다하는 태도가 기본이 되어야 한다고 생각합니다. 저는 성실한 근태, 내가 맡은 일을 책임감 있게 수행하는 등 평소 업무태도부터 항상 책임감 있게 임했고 이는 동료들의 신뢰가 되었습니다. 대학 시절 교내 방송국 활동부터 영상회사, 도서관에 이르기까지 팀으로서 업무를 수행하는 모든 시간에서 스스로 책임을 다하고 내 일이 아니더라도 모두가 같이하는 일이라는 생각으로 동료와 함께 내가 할 수 있는 일들을 해나가며 신뢰를 쌓았습니다. 이러한 신뢰는 팀으로서, 개인으로서 어려움이 생겼을 때 이를 함께 극복할 수 있는 기반이 되었습니다.

4. 부평구문화재단 내에서 본인의 직무분야에 대한 역할과 재단 내 타 기관 및 부서와의 상호 협력방안이 무엇인지 본인의 의견을 기술하시오

도서관은 문화, 독서, 예술, 교육 등이 모두 결합되어 있는 복합문화시설로 재단 내 타 기관 및 부서 어느 곳과도 함께 융합되어 시너지를 극대화할 수 있다고 생각합니다. 이를 위해서는 소통이 가장 중요하다고 생각합니다. 2022년 입사 전, 문화재단, 사서, 기획자, 예술인 등

다양한 관련 종사자들이 모이는 컨퍼런스에 기록자로 참여한 경험이 있습니다. 이때 참여한 사람들이 가장 많이 했던 이야기가 서로 소통하고 고민을 나눌 수 있는 시간과 논의 테이블이 필요하다는 것이었습니다. 서로 대화를 나누며 쌓이는 다양한 경험과 시간이 성장의 밑바탕이 되고 다양한 방식으로 협력할 수 있는 계기가 된다고 생각합니다. 편안한 분위기에서  관련 분야 종사자들이 모여 이야기를 나누는 시간을 통해 서로의 다양한 자원을 활용할 수 있고, 보다 넓은 시야로 생각할 수 있도록 교류하는 시간이 필요하다고 생각합니다.

5. 공공기관의 직원으로서 직업윤리의 중요성에 대하여 본인의 의견을 기술하시오.

모든 일은 존중과 책임에서 시작한다고 생각합니다. 상호 존중의 마음가짐이 바탕이 되어

책임감을 강하게 하고, 그로 인해 성실함과 정직함의 태도가 발현된다고 생각하기 때문입니다. 이러한 태도를 직접적으로 체득할 수 있었던 것은 교내 방송국 활동에서였습니다. 방송국 활동을 통해 책임완수, 시간엄수, 친화단결 등 공동체 내 지켜야 할 원칙을 지키고 주어진 일에 대한 책임을 다하여 활동에 임했고 이는 동료와 선배의 신뢰로 돌아왔습니다. 존중을 바탕으로 규정과 원칙을 준수하며 성실하고 책임감 있게 업무를 수행하는 태도는 공공기관 직원에게는 특히 더 중요하다고 생각합니다. 함께 일하는 동료, 마주하는 모든사람들에게 신뢰를 줄 수 있도록 청렴하고 성실한 태도로 책임감 있게 주어진 업무를 수행하겠습니다.

※ 출신대학, 출신지역, 가족관계, 나이 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ A4용지 2매 이내로 본인이 직접 작성바랍니다.(대리작성, 허위작성시, 합격취소등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2023년  02월   19일

작성자 :  심재경  (인 또는 서명)

개인정보 수집·이용 동의서

사진부착 (3.5cm × 4.5cm) 최근 6개월 이내 [면접심사 대상자에 한하여 사진 부착]	성 명	심재경
	생년월일	1994.05.14
	주 소	인천광역시 미추홀구 석정로375번길 3-27
	연 락 처 (휴대전화)	010-7465-0869
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
개인정보의 보유 및 이용기간	5년 (「지방공기업 인사·조직 운영기준」에 근거하여, 5년 보관 후 폐기)
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪ 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪ 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용 되지 않습니다. ▪ 사진은 부정방지를 위한 본인확인 용도로만 이용됩니다.
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2023년 02월 19일 성 명 : 심재경 (인 또는 서명)