[별첨 1] 입사지원서

입 사 지 원 서

1. 인적사항
직급 및 직무분야 / 근무지	기간제 사서업무 보조(연장개관) / 삼산·청천도서관	접수번호
성 명	심재경
현 주 소	인천광역시 미추홀구 석정로 375번길 3-27
연 락 처(휴대폰)	010-7465-0869	전자우편	worud4141@hanmail.net
2. 교육사항 (지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입)
교육구분	교육기관	전공 및 교육과정	수학구분
학교교육	문헌정보학	졸업 / 2019.02.15.
직업훈련	※ 학교명은 절대 기재하지 마시고 반드시 교육과정명만 기재 ※ 문화예술 교육원 OO과 OOOO	졸업/수료/재학
직무관련 교육 주요 내용(직무와 관련한 교육에 대한 간략한 기술)
3. 경력사항 (직무관련 경력사항 기술)
근무처명	직위	근무기간	담당업무
넓은벌동쪽	사원	2019.05~2019.12	2D 합성팀
		~
		~
4. 자격사항
※ 지원직무와 관련한 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입
자격증명	발급기관	취득일자	자격증명	발급기관	취득일자
2급 정사서	한국도서관협회	2019.02.15	GTQ 포토샵	대한상공회의소	2015.05
5. 기타사항 (증빙서류 제출 필수)
보훈여부	대상 / 비대상	보훈가점비율 (대상자만 기재)
병 역	필 / 미필	계급		복무기간	~

[별첨 2] 직무 및 경력 소개서

직무 및 경력 소개서

※ 직무경험과 또는 지원직무 관련 경력사항을 서술하여 주십시오.

1	기관(단체)명 : 넓은벌동쪽				근무기간 : 2019.05～12		직위(직책) : 합성팀
담당업무		※ 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술
광고포스트프로덕션에서 합성팀 사원으로 담당했던 직무는 크게 합성 및 디자인, 자료 및 외장 하드 정리(아카이빙), 감독, PD 등 손님 응대 및 스텝 간 소통으로 나눌 수 있습니다. 합성 팀은 가장 마지막 후반 작업을 담당하기 때문에 편집본, 오디오, 특수효과 등 모든 작업물이 모이고, 관련된 모든 사람들이 모이는 곳이었습니다. 그렇기 때문에 디자인적인 업무보다는 자료 아카이빙과 의사소통이 가장 중요한곳 이었고 저는 합성팀 사원으로서 자료를 받아서 정리하고 수많은 PD, 조감독과 지속적으로 소통하며 정리된 안건을 팀에 전달하고 회의 준비를 하는 등의 업무를 담당했습니다.
2	기관(단체)명 :				근무기간 : ～		직위(직책) :
담당업무		※ 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술
3	기관(단체)명 :			근무기간 : ～		직위(직책) :
담당업무			※ 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술

[별첨 3] 자기소개서

자 기 소 개 서

1. 부평구문화재단에 지원한 구체적인 동기는 무엇입니까?

[소통과 공감, 긍정적인 에너지로]

이용자와 직접 대면하여 서비스를 제공하는 사서에게는 소통과 공감, 긍정적인 에너지가 필요하다고 생각합니다. 저는 새로운 분야에 도전하고 싶은 마음으로 전공과 다른 길을 선택했고, 광고 영상회사에 입사하게 되었습니다. 광고 회사는 감독과 PD, 영상편집자와 후반작업팀 등 수많은 사람들이 모여서 일을 합니다. 그만큼 원활한 소통과 긍정적인 에너지가 중요한 곳입니다. 하는 일은 다르더라도 그에 임하는 태도와 필요한 역량은 동일하다고 생각합니다. 그동안의 경험을 바탕으로 새로운 직무에도 잘 녹아들어 한 사람으로서 맡은 책임을 다할 수 있는 구성원이 될 것이라 자신합니다.

2. 채용분야 직무수행능력을 갖추기 위해 최근 어떤 경험과 노력을 하였는지 사례를 중심으로 기술하고, 어느정도의 성과를 달성했는지 기술하시오

[직·간접적인 경험을 바탕으로]

디자인 관련 프로그램에 비해 사무 관련 프로그램은 활용이 미숙한 부분이 있기 때문에

해당 능력을 갖추기 위해 엑셀 및 컴퓨터 활용능력에 관한 서적을 통해 부족한 점을 보완하고자 노력하고 있습니다. 또 현재 해당 직무에서 근무 중인 지인들에게 해당 업무에 대한 이야기를 듣고 조언을 구하기도 하며 간접 경험을 쌓아 각오를 다지고 있습니다.

3. 지원분야와 관련된 차별화된 본인의 전문성은 무엇인지 구체적으로 기술하시오

[다양한 경험을 밑거름으로, 끊임없이 도전하고 성장하는]

대학시절 교내 방송국 PD, 영상디자인 교육원과 광고영상회사 등 다양한 경험들은 저를 성장하게 했습니다. 공부만으로는 배울 수 없는 지식을 얻었고, 다양한 분야의 여러 사람들과 만나 소통하는 법을 배웠습니다. 또 여러 미디어와 콘텐츠의 중요성이 커진 요즘 자체적으로 콘텐츠를 제작하고 포토샵, 일러스트 등 디자인 관련 프로그램을 다룰 수 있는 능력은 여러 분야에서 다양하게 활용될 수 있는 저의 강점이라고 생각합니다.

4. 부평구문화재단 내에서 본인의 직무분야에 대한 역할과 재단 내 타 기관 및 부서와의 상호 협력방안이 무엇인지 본인의 의견을 기술하시오

[문화·콘텐츠로 소통하는 지역사회]

부평구문화재단의 핵심이 되는 가치는 ‘소통’이라고 생각합니다. 면대 면으로 이용자와 직접 ‘소통’하며, 체계적인 장서 및 다양한 프로그램으로 서비스를 제공하는 도서관과 문화·예술로 구민들과 ‘소통’하는 재단 내 많은 기관들의 공통되는 지향점 ‘소통’이라고 느꼈기 때문입니다. 유튜브의 영향력이 점점 커지는 요즘, 현재 운영되고 있는 문화 재단과 도서관의 유튜브 채널을 활용해 콘텐츠를 협동 제작하는 등 상호 협력을 통해 다양한 시도를 할 수 있다면

더 많은 사람들과 소통할 수 있는 환경을 만들어 나갈 수 있다고 생각합니다.

※ 출신대학, 출신지역, 가족관계, 나이 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ A4용지 2매 이내로 본인이 직접 작성바랍니다.(대리작성, 허위작성시, 합격취소등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2020년  6 월   3 일

작성자 :   심재경        (인)

[별첨 4] 개인정보 수집․이용 동의서

개인정보 수집·이용 동의서

성 명	심재경
생년월일	1994.05.14
주 소	인천광역시 미추홀구 석정로 375번길 3-27
연락처(휴대전화)	010-7465-0869
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
개인정보의 보유 및 이용기간	채용 관련 목적을 달성 후 폐기
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪ 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪ 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용 되지 않습니다.
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까?(해당란에 O표시) 동의함( ○ ) 동의하지 않음( )
2020년 6 월 3 일 성 명 : 심재경 (인 또는 서명)

응시원서 작성요령

1. 응시원서(입사지원서, 직무 및 경력소개서, 자기소개서)는 컴퓨터나 응시자      본인의 필체로 작성하고 인장 또는 서명을 합니다.

2. 응시원서(입사지원서, 직무 및 경력소개서, 자기소개서) 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 됩니다.

3. 입사지원서는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다.

가. 직무분야 및 직급 : 채용분야 기재(접수번호는 기재하지 않음)

ex) 기간제 사서업무보조(연장개관) 으로 기재

※ 근무지 미기재 시, 지원자의 의사와 상관없는 근무지로 발령 될 수 있음.

나. 연락처 : 상시 연락가능한 전화번호 기재

다. 교육사항

- 학교명 기재 절대금지(기재 시 불합격 사유가 될 수 있음), 수학구분은  졸업/수료/재학 등으로 구분하여 작성.

- 직무관련 교육 주요 내용의 경우 직무관련 교육만을 기술하되 학교명 기재 절대 금지

라. 경력사항 : 지원직무와 관련한 경력을 기재하되 작성순서는 가장 최근경력순으로 작성함

4. 직무 및 경력소개서는 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술합니다.

5. 자기소개서 작성 시 출신대학, 출신지역, 가족관계, 나이 등을 암시하는 내용 등은 기재하지 않습니다.(기재 시 불합격 사유가 될 수 있음)

		채용서류 반환에 관한 고지
1. 이 고지는 ｢채용절차의 공정화에 관한 법률｣ 제11조에 따른 것으로 부평구문화재단에서 실시하는 모든 채용에 해당되는 사항입니다. 2. 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 채용 시 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 구직자가 채용부서의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 부평구문화재단에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환한 것으로 봅니다. 3. 채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환청구서[채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식]를 작성하여 채용부서 팩스 또는 채용부서 담당자 이메일(piu0208@naver.com)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 부평구문화재단에서 부담합니다. 4. 부평구문화재단은 구직자의 반환 청구에 대비하여 최종합격자가 발표된 날로부터 최대 180일까지 채용서류를 보관하게 되며, 기간중 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 ｢개인정보 보호법｣에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다. 2020년 월 일 (재)인천광역시부평구문화재단

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 2020년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
부평구문화재단 대표이사 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]