입 사 지 원 서

1. 인적사항
직급 및 직무분야	공무직/사서직	접수번호	기재하지마세요
성 명	성수현
현 주 소	인천광역시 부평구 원적로 416번길 38, 104동 1009호 (한신@, 산곡동)
연 락 처(휴대폰)	010-5261-3189	전자우편	mcsuri@hanmail.net
2. 교육사항
교육구분	교육기관	전공 및 교육과정	수학구분
학교교육	생명과학과	졸업
직업훈련	학점은행제 문헌정보학과 학사	2017년 8월 31일 수료
직무관련 교육 주요 내용(직무와 관련한 교육에 대한 간략한 기술)
통신기술 발달과 장서매체 변화 등 도서관 환경의 급변에 따라 현장 사서들이 이러한 변화에 적극 대응할 수 있도록, 실무중심의 교육내용으로 정보봉사론, 분류론, 목록론, 자료선택구성론, 독서지도론을 학습하였습니다.
3. 경력사항(직무관련 경력사항 기술)
근무처명	직위	근무기간	담당업무
복사꽃어린이도서관	운영요원	2018. 10. 24. ~ 현재	도서관 운영
수봉도서관	사원	2018. 01. 02. ~ 2018. 10. 23.	개관시간 연장사업 운영
국립중앙도서관	사원	2017. 08. 21. ~ 2017. 12. 31.	디지털콘텐츠 구축
미추홀도서관	사원	2015. 10. 01. ~ 2016. 08. 31.	야간 자료실 업무 보조
청천도서관	사원	2013. 03. 05. ~ 2015. 02. 04.	사서 업무 보조
4. 자격사항
자격증명	발급기관	취득일자	자격증명	발급기관	취득일자
2급정사서	문화체육관광부	2017. 09. 04.	정보처리기능사	한국산업인력공단	2003. 04. 16.
컴퓨터활용능력2급	대한상공회의소	2010. 03. 26.
5. 기타사항
보훈여부	대상 / 비대상	보훈가점비율 (대상자만 기재)
병 역	필 / 미필	계급		복무기간	~

직무 및 경력 소개서

1	기관명 : 복사꽃도서관			근무기간 : 2018.10.24. ~ 현재		직위(직책) : 운영요원
담당업무		도서관의 전반적인 관리 및 수서, 프로그램 운영
미추홀구립 용비도서관 개관에 참여했고 용비도서관 2층 일반자료실에 근무 후 올해 2월 18일로 미추홀구립의 세 번째 도서관인 복사꽃어린이도서관으로 발령받아 지금까지 1인사서체제로 근무하고 있습니다. 복사꽃어린이도서관에서는 다음과 같은 업무를 하였습니다. 도서관의 전반적인 관리 및 수서 행사 및 프로그램 그리고 인력관리를 담당하고 있습니다. 수서는 희망도서 및 정기수서를 하고 프로그램으로는 5월 가정의 달 행사 및 여름방학특강, 개관 10주년 행사와 9월 독서의 달 프로그램, 하반기 정기프로그램 그리고 매월 원화전시를 진행하고 있습니다. 그리고 인력관리로는 미추홀구 노인인력센터에 지원받아 실비자원봉사를 운영하고 있고 자원봉사자 조직하여 운영하고 있습니다. 근무하면서 가장 기억에 남는 일은 올해 8월 21일이 복사꽃어린이도서관이 개관한지 10년째 되는 날이라 개관행사를 혼자 준비하였고 힘들었지만 체험했던 이용자들이 너무 재미있었다며 고맙다는 말씀을 해주셨고 동네 한 주민은 우리 동네에 이렇게 많은 아이들이 있었냐면서 개관때부터 도서관을 이용해오고는 있지만 도서관에 이와 같이 많은 인원이 있는 모습은 처음 본다고 하셨을 때 도서관에 근무하는데 자부심을 느꼈습니다.
2	기관명 : 수봉도서관			근무기간 : 2018.01.02. ～ 2018.10.23.		직위(직책) : 사원
담당업무		자료실(어린이, 디지털, 일반, 정기간행물실) 운영보조, 기증도서 등록
수봉도서관에서는 다음과 같은 업무를 하였습니다. 어린이, 디지털, 일반 자료실, 정기간행물실 순회 업무를 진행 하였습니다. 일반자료실에서는 기증 MARC 작업을 진행하였으며 라벨 장비작업을 했습니다. 특히 MARC 등록작업을 처음 진행하면서 상사분께 많은 도움과 진행상황을 배우고 확인받을 수 있어서 저의 업무역량 향상에 많은 도움이 되었습니다. 정기간행물실에서는 정기간행물 체크인 및 장비작업을 하였고 신문정리 및 테마 전시 업무를 보조하였습니다. 특히 테마전시에서는 도서관 10컷 제작물에 적극적으로 참여하여 관내 홍보영상 및 도서관독립출판물에 이름이 올라와서 기억에 많이 남는 업무이기도 합니다. 기타 자료실 운영업무와 장서점검등을 진행 하였으며 다양한 자료실에서 근무하여 다양한 이용자와 근무환경을 경험하였습니다.
3	기관명 : 청천도서관			근무기간 : 2013.03.05. ～2015.02.04.	직위(직책) : 직원
담당업무			종합자료실운영, 영화상영, 연체자관리, 청소년사서 및 청소년, 어르신프로그램 개발 및 운영 평가, 도서관 행정사무업무
청천도서관에서 다음과 같은 업무를 진행 하였습니다. 청천도서관 개관멤버로 참여하면서 도서관 개관이라는 큰 업무를 배우고 함께 할 수 있어서 개인적으로 값진 경험을 했다고 자부하고 있습니다. 청천도서관에서 근무 하면서 도서관 속 영화마을이라는 영화상영프로그램 및 연체자관리하며 장서의 효율적인 순환, 종합자료실 운영하면서 단계별(어르신)프로그램 개발 및 운영, 평가와 청소년사서 및 청소년대상프로그램의 조직 구성 및 운영업무와 도서관 행정 및 사무 업무를 협조했으며 도서관 현황 통계 업무를 진행했습니다. 청소년사서를 운영하면서 청소년들이 도서관에 다양한 업무와 프로그램을 경험을 하게 하면서 청소년들에게 도서관의 소속감과 흥미를 가지게 하여 도서관을 좋아하고 재밌게 이용할 수 있도록 도와주었습니다. 그밖에도 도서관 홈페이지 관리, 다목적실 관리 및 대관업무도 진행 하였으며 사서로서도 많이 배웠지만 사서업무 뿐만 아니라 도서관 행정사무업무를 하면서 많은 사무 행정적 절차와 업무에 대해서 배울 수 있었던 소중한 시간이었습니다.

자 기 소 개 서

1. 부평구문화재단에 지원한 구체적인 동기는 무엇입니까?

저는 부평구립도서관이라는 공간에 대해 고마움이 많습니다. 개관멤버로서 도서관에 발을 딛고 그 과정에서 너무나 좋은 사람들과 함께 하여 스스로가 도서관의 직원이나 전문적인 사서가 아니라는 신분에 대한 고민을 하는 계기가 되었고 부족한 부분을 채우기 위해 많은 노력을 했고 스스로의 발전에도 많은 도움을 받았기 때문입니다.

그래서 저는 도서관에서 제가 받았던 고마움을 이용자분들에게 돌려드리기 위해 많은 고민과 노력을 함께 하고 있습니다. 때론 질타도 많이 받기도 하고 의욕만 앞서서 힘들 때도 있지만 그럼에도 고마운 마음을 가진 이용자분들과 제 노력을 알아주는 동료선생님들 덕분에 보람과 성취감을 느끼는 사서라는 직업을 아직도 좋아하고 있는지도 모릅니다.

저는 무엇보다도 사서는 이용자-사서-도서관의 의사소통을 통해 함께 발전해나가는 도서관이 되기를 원합니다. 그리고 이와같은 꿈을 키워준 부평문화재단 산하의 도서관에서 이러한 제 이상을 펼쳐 나가고 싶습니다.

2. 채용분야 직무수행능력을 갖추기 위해 최근 어떤 경험과 노력을 하였는지 사례를 중심으로 기술하고, 어느 정도의 성과를 달성했는지 기술하시오

올 해 제가 가장 크게 신경을 쓴 부분이 있다면 소속기관의 10주년 개관행사였습니다.

기존에 많이 하던 일반적인 행사도 아니었고 저 역시 조금 더 욕심이 생겨 좀 더 완벽하게 해보자는 의지를 담아 행사 기획에 들어갔습니다.

그러나 막상 행사 준비를 하면서 많은 힘든 일에 부딪치기 시작 했습니다. 아무래도 모든 도서관이 그러하듯 예산상의 문제가 발생 했고 이로 인해 예산관련 업무를 담당하는 상사분과의 트러블이 생기기 시작했고 그와 맞물려 알맞은 강사분과의 섭외도 무산되는 경우가 발생 하였습니다. 한 달여의 시간 동안 턱없이 부족한 예산으로 인한 강사 섭외가 힘들어지자 평소처럼 힘을 빼야 하나 고민을 수도 없이 하기도 했습니다.

하지만 일반 행사가 아니었기에 상사분을 설득을 해야겠단 생각으로 상사분과 끊임없이 대화를 시도하면서 10주년개관이라는 의미와 좋은 프로그램의 취지 그리고 많은 이용자분들에게 좋은 경험과 도서관의 이미지 제고를 위해 노력해 달라는 설득을 수없이 시도했습니다.

결국엔 상사분께서도 저의 노력을 인정해주시며 예산상은 문제를 해결 하여 주셨고 좋은 강사분과, 좋은 이용자분들과 함께한 10주년 개관행사를 무사히 마칠 수 있었습니다.

이번 업무를 통해 사서 스스로가 안 된다고 움츠려들기보단 변화시킬 수 있는 움직임을 통하여 원하던 결과물과 이용자와 직장동료간의 신뢰를 쌓을 수 있다는 것을 보여준 좋은 경험을 하였고 이를 통해 인간으로서도 사서로서도 한 단계 발전했음을 느낄 수 있었습니다.

3. 지원분야와 관련된 차별화된 본인의 전문성은 무엇인지 구체적으로 기술하시오

사서직에 몸을 담기 시작한 이례로 많은 이용자들을 만나왔습니다. 그러면서 저는 이용자들을 위해 사서로서 무엇을 해줄 수 있을지와 이용자들의 요구사항을 반영하여 좀 더 이용자들이 만족하는 도서관을 위해 고민하고 생각해 왔습니다. 그러면서 자연스럽게 민첩한 행동력과 반응속도로서 이용자들에게 알맞은 서비스를 해왔습니다.

기관에서 업무를 할 때 종종 이용자분들이 데스크에 와서 ‘이런 책이 좋아요’, ‘이 책이 그렇게 재밌대요.’ 와 같은 이야기를 하고 가십니다. 그럴 때 저는 통상적인 ‘희망도서로 신청하세요’ 라기 보단 메모를 해두고 다음 달 정기수서 목록에 반영을 한 뒤 이용자분들께 ‘지난달에 추천 도서 구입완료 했으니 읽어주세요’ 등과 같은 적극적인 업무처리로 이용자분들에게 그들의 의견을 진심으로 귀담아 듣고 있구나 하는 경험을 주어 도서관이 어렵고 딱딱한 공간이 아닌 친근하고 편한 곳이라는 이미지를 위해 노력합니다.

프로그램 기획과 운영에 있어서도 단순히 보여주기식 혹은 채우기식의 문화프로그램 보다는 이용자입장으로 무엇이 재밌을지, 무엇이 하고 싶을지를 생각해보며 적극 프로그램 기획에 반영하여 좋은 평가를 위해 노력했습니다. 특히 지난 몇 년간 프로그램 불모지라고 평가 받던 소속 기관이 제가 적극적으로 기획하고 운영하여 많은 이용자가 방문하는 도서관이 되었다는 상부의 평가를 들었을 땐 보람차고 이용자분들이 제 노력을 알아주시는 것 같아 기쁘기도 했습니다.

이처럼 저는 사서로서 이러한 성과와 전문성을 바탕으로 부평구 문화재단의 도서관에서 더 좋은 서비스를 하기위해 노력 할 것입니다.

4. 부평구문화재단 내에서 본인의 직무분야에 대한 역할과 재단 내 타 기관 및 부서와의 상호 협력방안이 무엇인지 본인의 의견을 기술하시오

도서관이라는 공간은 결국에는 지역에 사는 주민들을 위한 공간입니다. 그렇기 때문에 도서관은 책은 물론이고 좀 더 다양한 경험을 이용자들에게 주기 위한 변화와 노력을 끊임없이 하고 있기도 합니다. 저는 부평문화재단 산하의 다양한 문화기관을 통해 산하 도서관들의 문화적 생태계를 확장시킬 수 있을 거라 생각합니다.

소속기관에서 어린이 프로그램을 기획하면서 가장 중요하게 생각한 부분은 어린이가 좋아하고 원하는 프로그램을 어떤식으로 접근을 해야 하는지를 생각합니다. 아이들이 도서관을 이용하면서 단순히 학습한다. 라는 개념보다는 직접 보고 만지고 사용하는 체험형 활동이 더 흥미를 가지고 참여하고 이를 통해 도서관을 재방문하는 계기로 만들어 줄 수  있을거라 생각합니다.

이런 프로그램을 위해 저는 부평문화재단 산하의 청소년 수련관과 협력하여 다채로운 어린이 프로그램을 만들 수 있다고 생각합니다. 청소년 수련관에는 창의적공작플라자, 이른바 ‘창공’ 이라는 공간과 기자재를 활용 할 수 있는 공간이 있는 것으로 알고 있습니다. 특히 평소에 도서관에서 구비하기 어려운 기자재들을 활용할 수 있고 이 공간을 토대로 도서관에서는 조금 더 질을 높일 수 있는 체험형 프로그램을 제공 할 수 있습니다. 저는 이러한 공간을 적극적으로 활용하여 이용자의 만족과 사서 본연의 발전도 할 수 있는 공간으로 도서관을 변모시킬 준비가 되어 있습니다.

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2019년  9월  16일

작성자 :  성수현 (인)

개인정보 수집·이용 동의서

	성 명	성수현
	생년월일	1976년 10월 1일
	주 소	인천광역시 부평구 원적로 416번길 38 104동 1009호(한신@, 산곡동)
	연 락 처 (휴대전화)	010-5261-3189
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
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2019년 9월 16일 성 명 : 성수현 (인 또는 서명)