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입 사 지 원 서

1. 인적사항
직급 및 직무분야	일반직 7급 / 사업기획 및 행정	접수번호
성 명	김소민
현 주 소	서울특별시 관악구 남부순환로180길 12-12 406호
연 락 처(휴대폰)	010-4007-0796	전자우편	omo525@naver.com
2. 교육사항 (지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입)
교육구분	교육기관	전공 및 교육과정	수학구분
학교교육	신문방송학과	2017.02.22. 졸업
직업훈련
직무관련 교육 주요 내용(직무와 관련한 교육에 대한 간략한 기술)
방송, 광고, 영화 등의 매체에 대한 교육과 실습을 했으며, 대중문화과 저널리즘, 브랜드 PR과 조직, 브랜드 커뮤니케이션에 대해서도 교육받았습니다.
3. 경력사항(직무관련 경력사항 기술)
근무처명	직위	근무기간	담당업무
(주)디앤지에프씨	사원	2017.02.27. ~ 2019.05.31.	기획마케팅
MBN	서포터즈	2015.07 ~ 2016.02	PD/작가팀
학과 학생회	국장	2015.02 ~ 2015.12	총무
4. 자격사항
※ 지원직무와 관련한 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입
자격증명	발급기관	취득일자	자격증명	발급기관	취득일자
GTQ 1급	한국생산성본부	2019.04.12
5. 기타사항 (증빙서류 제출 필수)
보훈여부	비대상	보훈가점비율 (대상자만 기재)
병 역	미필	계급		복무기간	~

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직무 및 경력 소개서

※ 직무경험과 또는 지원직무 관련 경력사항을 서술하여 주십시오.

1	기관(단체)명 : 디앤지에프씨				근무기간 : 2017.02.27. ～ 2019.05.31		직위(직책) : 사원
담당업무		※ 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술
지난 2년간, 프랜차이즈 카페를 운영하는 회사의 기획마케팅팀에서 일했었습니다. 팀 내 제가 맡은 주 업무는 홍보와 마케팅이었습니다. 가끔은 신메뉴나 신제품을 기획하고 제작에도 참여했고, 홍보, 판매까지 전담하여 진행했었습니다. 시즌별로 업계의 동향을 분석해 이를 반영한 음료를 제작에 아이디어를 냈고, 캔들, 텀블러, 파우치, 다이어리 등 MD 상품을 기획하고 제작하는 등 다양한 업무에 참여했습니다. 제작 후, 판매율을 올리기 위해 출시 이벤트를 기획하고, 매장을 찾는 고객들의 눈길을 끌 수 있도록 디스플레이까지 직접 했으며, 브랜드를 알고만 있는 잠재적인 소비자들에게도 홍보할 수 있는 온라인 홍보 방안을 세우고 진행하기도 했습니다. 그뿐만 아니라, 브랜드 이미지 구축을 위한 새해 이벤트, 브랜드 런칭 이벤트, 크리스마스 이벤트 등을 기획하기도 하고, 자체적인 스폰서광고를 비롯해 TV 협찬이나 아이돌 생일, 컴백을 활용한 대관 이벤트 등 다수의 홍보를 진행한 경험이 있습니다. 전문적으로 배우진 않았지만, 포토샵, 일러스트, 프리미어 등 편집 프로그램을 사용해 직접 콘텐츠를 만들어 홍보했었습니다. 이벤트에 사용하는 시안을 촬영하고 포토샵과 일러스트 프로그램으로 편집하기도 하고, SNS 광고에 이용하는 카드뉴스, 동영상 등에 직접 아이디어를 내고, 콘티를 구성했으며, 제작과 편집까지 담당하여 진행했습니다. 최근 사진이나 카드뉴스보다 영상이 소비자들에게 더 높은 관심도와 깊은 인상을 줄 수 있다는 것을 경험했으며, 2년간 사진, 카드뉴스, 영상 등의 광고제작을 통해 편집 프로그램을 다루는 능력도 키울 수 있었습니다. 프랜차이즈 카페의 성격상, 다양한 지역에 지점을 오픈했었습니다. 새로운 매장의 오픈 사전 홍보를 위해 언론보도, 오픈 이벤트 등을 온, 오프라인에 맞게 진행했으며, 오픈 시기에는 직접 현장 지원을 나가 인테리어와 촬영 등의 업무를 했습니다. 또한 매장 마케팅을 위해 검색과 매출을 통한 상권을 분석하고, 지역과 시기에 맞는 마케팅(LSM)을 기획했었습니다.
2	기관(단체)명 : MBN				근무기간 : 2015.07 ~ 2016.02		직위(직책) : 서포터즈
담당업무		※ 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술
2016년 2월에 진행됐던 MBN Y FORUM에서 서포터즈로 활동했었습니다. 20·30 청춘들의 영웅을 직접 선정하고, 포럼을 기획했습니다. 팀마다 정치, 예술, 경제 등 다양한 분야의 영웅들을 조사, 선택하고, 20·30 영웅으로 선정한 이유와 어떤 메시지를 줄 수 있는지 등 그 사람의 영향에 대해서까지 꼼꼼하게 기획했습니다. 또한, 포럼을 홍보를 위해 콘텐츠를 만들기도 했습니다. 실무진은 아니었지만, 어떤 강연, 포럼을 진행하는 업무에 참여해볼 좋은 기회가 되었습니다. 저희가 선정한 영웅들의 강연을 통해 20·30세대들이 희망을 얻고, 인생에 도움이 되는 이야기를 들을 수 있는 경험이었습니다. 그리고 저희가 업무에 참여한 Y FORUM처럼 하나의 공연, 강연 등을 만드는 데 필요한 업무가 얼마나 많은지 그리고 그 뒤 많은 사람의 노고가 있다는 것을 알 수 있던 기회였습니다.
3	기관(단체)명 : 학과 학생회			근무기간 : 2015.02～ 2015.12		직위(직책) : 총무국장
담당업무			※ 실제 본인이 담당하여 수행했던 업무와 실적에 대하여 구체적으로 기술
대학교 3학년, 학과 학생회에서 총무국장을 역임했습니다. 1년간 학과 학생들의 복지를 위해 일했고, 기존에 하지 않았던 새로운 행사를 기획하기도 했습니다. 그 속에서 저는 학회비 관리와 예산 기획 등의 업무를 주로 담당했습니다. 신입생 오리엔테이션부터 각종 총회, MT와 축제 주간 사업들에 대해 어떤 아이템, 어떤 주제로 행사를 이어갈 건지를 정하고, 예산을 기획했습니다. 총무의 역할에 맞게 1년 예산의 투명한 사용과 관리를 위해 매 학기 개강총회, 종강총회에서 모든 학우 분들께 예산 사용 내용을 공개했고, 학교 감사위원회에 보고하는 등의 업무를 진행했었습니다. 제가 관리한 학회비는 당시 만져볼 수 없던 금액이었고, 많은 학우의 소중한 돈이 모였기에 더 알뜰하게 사용하기 위해 직접 발로 뛰고 더 비교하여 구매했으며, 오래 추억에 남는 행사를 기획하기 위해 노력했었습니다.

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자 기 소 개 서

1. 부평구문화재단에 지원한 구체적인 동기는 무엇입니까?

문화를 즐긴다는 것이 어려운 일이 아니며, 누구에게나 가능한 일이라는 것을 알려주고 싶습니다. 저는 지방에서 올라와 혼자 생활하게 되면서 어떤 경험을 쌓는 데에는 여유롭지 못했습니다. 당시 무언가를 배우고 싶어서 학원을 알아보고 있던 도중 '인천시민 사이버교육센터'에서 다양한 강의를 무료로 들을 수 있다는 것을 알게 되었습니다. 저와 같은 자취생이나 취준생 혹은 소외계층에게도 정말 좋은 서비스라고 생각했습니다. 하지만 제가 몰랐을 뿐, 시청이나 구청 등 다양한 공공기관에서 주민들을 위해 기획하고 운영하는 공연, 강연 등이 많다는 것도 자연스럽게 알게 되었습니다. 대부분 주민이 알고도 지나치거나 혹은 정보를 얻지 못해 참여하지 못하는 일이 많을 것입니다. 저와 같이 무언가를 배우고 싶거나 재밌는 공연, 전시회가 가고 싶은 사람들이 이런 기관을 통해 더 많은 경험을 쌓으면 좋겠다고 생각했습니다. 부평구 문화재단에서 진행하는 문화사업을 더 적극적으로 알릴 수 있도록 다양한 이벤트나 콘텐츠를 만들어보고 싶습니다. 그뿐만 아니라, 문화 소외계층에게 제공되는 혜택이나 후원을 통해 재단의 문화적인 측면이 아닌 사회적인 측면에서의 사업도 진행해보고 싶습니다. 부평구 문화재단과 함께 누구나 문화를 즐길 수 있고, 누구나 문화 생산의 주체가 될 수 있었으면 좋겠습니다.

2. 채용분야 직무수행능력을 갖추기 위해 최근 어떤 경험과 노력을 하였는지 사례를 중심으로 기술하고, 어느 정도의 성과를 달성했는지 기술하시오

지난 2년간 기획마케팅팀에서 일하면서 정보능력과 대인관계능력을 발전시킬 수 있었습니다. 저는 신제품 마케팅과 홍보를 담당해 사진이나 카드뉴스를 통해 광고했었지만, 도달률과 노출도가 낮은 편이었습니다. 새로운 홍보를 고민하던 중 동영상을 제작해보자는 의견이 나왔습니다. 하지만 비용문제로, 타 브랜드처럼 전문업체에 맡겨서 질이 높은 영상을 만들기 어려웠습니다. 결국, 촬영부터 편집, 광고 등록까지 자체적으로 해결하기로 했습니다. 팀원들과 함께 아이디어를 내 콘티도 구성하고 촬영도 마쳤으나, 모두 처음 해보는 편집을 피했습니다. 누군가 해야 하는 일이었기에 제가 편집을 담당했습니다. 저 역시 처음 해보는 일이었기에 검색을 통해 배워가며 영상을 만들었습니다. 작업이 많아 야근도 해야 했지만, 점점 완성도를 높여가는 것은 뿌듯했습니다. 영상 광고를 진행한 결과, 이전 콘텐츠의 노출도인 169,010에서 377,435라는 2배 이상의 성과를 만들어냈습니다. 좋은 결과물과 성과는 혼자서 만들 수는 없다고 생각합니다. 팀에 누가 되지 않고, 더 좋은 결과를 위해 더 배우려는 제 노력도 필요했지만, 처음부터 함께 머리를 맞대고 고민했던 팀원들과의 좋은 팀워크가 있었고, 효과적인 홍보에 대한 목표가 있었기에 저 역시 발전할 수 있었다고 생각합니다.

3. 지원분야와 관련된 차별화된 본인의 전문성은 무엇인지 구체적으로 기술하시오

지금까지 제가 쌓아온 다양한 경험이 앞으로의 업무에 도움이 될 것으로 생각합니다. 여러 가지 편집 프로그램을 다루고, 콘텐츠를 만드는 능력이나 이전 회사에서의 다양한 이벤트, 사업 등을 기획하고 운영했던 능력이 차별점이라 생각합니다. 단순하게 프로그램을 다루는 능력이 아니라 뭐든 새로운 것을 배우고 적용하는 것을 좋아하는 성격으로 포토샵과 일러스트 역시 독학으로 배웠으며, 영상 편집에 사용하는 프리미어 역시 검색을 통해 사용할 수 있게 되었습니다. 정보를 습득하고 이를 가지고 무언가를 창조하는 능력이 있어 어떤 새로운 사업에 참여해도 적극적으로 배우고 도전적인 마케팅을 시도해볼 수 있을 것입니다. 최근 영상 콘텐츠가 많은 사람의 관심을 끌고 있는 만큼 제 경험과 전문능력을 통해 인스타그램이나 유튜브 등의 온라인 홍보와 마케팅에도 활용해보고 싶습니다. 공연이나 강연을 만들어갔던 작은 경험 역시 문화재단에서 빛을 발휘할 수 있을 것으로 생각합니다. 대학생 때 Y FORUM 서포터즈 활동에서 20·30세대의 귀감이 될 수 있는 영웅을 선정하고 포럼에 참여했으며, 한국콘텐츠진흥원의 인디밴드 지원사업의 일환인 '뮤즈홀릭' 서포터즈 활동을 통해 인디밴드를 홍보했었습니다. 실무적인 업무는 아니었지만, 만들어가는 과정을 함께 했던 경험이 부평구 문화재단의 다양한 음악, 문화사업에 도움이 되리라 생각합니다.

4. 부평구문화재단 내에서 본인의 직무분야에 대한 역할과 재단 내 타 기관 및 부서와의 상호 협력방안이 무엇인지 본인의 의견을 기술하시오

사람과 사람이 함께 할 때는 항상 의사소통능력과 서로에 대한 이해가 중요하다고 생각합니다. 무언가를 기획하고, 관리하다 보면 모두를 위해서라고 생각했던 제 의견이 누군가에게는 이해가 되지 않는 부분으로 다가올 때도 있습니다. 학생회로 활동할 때, 첫 행사였던 오리엔테이션에서 의견충돌이 생겼습니다. 더 재밌는 행사를 위해 돈을 쓰자는 의견과 학회비는 많은 학우의 소중한 돈이기에 신중하게 사용하자는 의견이 대립하였습니다. 저는 각 부서가 맡은 일과 책임감이 달라서 마찰이 일어난다고 판단했고, 앞으로 저희가 진행할 연간 행사 계획안을 짜서 회의에 참석했습니다. 총무로서, 1년간 한정된 학회비로 행사를 진행해야 하는 제 의견을 먼저 설명했고, 다른 임원들과 각자가 원하는 목표와 방향성에 관해 이야기를 나눴습니다. 학과 학우들이 만족하고 추억할 수 있는 행사를 위하는 마음은 모두 같았지만, 서로 소통이 이뤄지지 않은 채 행사를 진행하다 보니 사소한 것에서부터 충돌이 생겼었습니다. 이 경험처럼 타 기관이나 타 부서와 함께 일을 할 때는 서로 존중과 이해가 필요하다고 생각합니다. 문화 사업이 분명 시민들을 위한 일이지만, 그 속에서도 각 부서가 원하는 세부 목표가 있기 마련입니다. 각 부서가 가지고 있는 전문적인 지식을 살리고, 충분한 소통을 하면서 업무를 진행해 나가야 할 것입니다. 동시에 초기에 세운 사업의 목표를 잊지 않도록 방향성을 설정해 나가는 것이 제가 할 수 있는 역할이라고 생각합니다.

※ 출신대학, 출신지역, 가족관계, 나이 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ A4용지 2매 이내로 본인이 직접 작성바랍니다.(대리작성, 허위작성시, 합격취소등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2019년  6월   9일

작성자 :     김소민      (인)

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개인정보 수집·이용 동의서

	성 명	김소민
	생년월일	1994.05.25
	주 소	서울특별시 관악구 남부순환로180길 12-12
	연 락 처 (휴대전화)	010-4007-0796
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
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2019년 6월 9 일 성 명 : 김소민 (인 또는 서명)