[별첨 1]

입 사 지 원 서

1. 인적사항
직급 및 직무분야		청소년직 5급		접수번호
성 명		(한글) 양 정 선
현 주 소		서울특별시 마포구 토정로 158, 101동 901호
연 락 처(휴대폰)		010-4599-1778			전자우편	yjswing@nate.com
2. 교육사항 (지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입)
교육구분	교육기관		전공 및 교육과정					수학구분
	학교교육		청소년학 전공(문학사)-평가인정 학습과정					이수
			건축학(석사)					수료
			건축공학 전공(공학사)					졸업
	직업훈련
직무관련 교육 주요 내용(직무와 관련한 교육에 대한 간략한 기술)
※ 직무관련 교육 청소년학 : 청소년심리 및 상담, 청소년프로그램개발 및 평가, 청소년활동론, 청소년지도방법론, 청소년육성제도론, 청소년문화, 청소년문제와 보호, 청소년복지 건축학 : 건축계획 및 설계, 건축시공 등 평생교육 : 평생교육방법론, 평생교육경영론, 평생교육프로그램개발론, 원격교육론, 노인교육론, 평생교육실습, 상담심리학, 직업・진로설계, 평생교육론, 교육사회학 ※ 직무관련 교육현황 1. 회계관계직원의 책임(기본) : 제14기 감사교육원(온라인) -「회계관계직원등의 책임에 관한 법률」해석을 통해 변상책임을 이해하고, 실무에 적용 - 회계책임 사례연구 등 2. 회계전문심화과정(계약업무) : 제108기 감사교육원 - 계약관련법규, 계약실무, 연구 및 용역계약, 공사계약 등 - 계약분쟁사례, 국유재산관리 등 3. 지방법인 직무향상과정(기획․회계․예/결산) : 지방행정연수원 - 기획․회계․예산․결산 등 직무수행에 필요한 상세 교육 - 긍정적 사고, 자기개발 및 관리 등 셀프리더십 포인트 학습 - 마케팅, 홍보, 프리젠테이션 등 기업전략 포인트 학습 4. 마포구상공회의소 : 2016년도귀속 연말정산실무, 2017년도 부가가치세 확정신고․납부실무, 퇴직급여 및 퇴직연금에 대한 세무회계실무

3. 경력사항(직무관련 경력사항 기술)
근무처명			직위		근무기간					담당업무
구립마포청소년문화의집			주임(6급)		2015.11.23.~현재					회계 및 예산, 급여
(재)김포시청소년육성재단			대리(일반5급)		2010.11.10.~2015.11.20.					회계, 예산, 계약 및 사무관리 / 기획 및 총무
인천광역시 부평구청			지방전임라급		2006.10.13.~2009.12.31.					건축(디자인)
4. 자격사항
※ 지원직무와 관련한 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입
자격증명	발급기관			취득일자			자격증명				발급기관		취득일자
공공회계전문가	삼일회계법인			2019.05.31.			청소년지도사2급				여성가족부		2018.03.31.
전산회계1급	한국세무사협회			2018.02.22.			평생교육사2급				교육부장관		2018.11.30.
ERP인사정보관리사1급	한국생산성본부			2019.04.09.			운전면허(1종 보통)				서울지방경찰청		2000.10.26.
건축기사	한국산업인력관리공단			2006.08.21.
5. 기타사항 (증빙서류 제출 필수)
보훈여부		대상 / 비대상						보훈가점비율 (대상자만 기재)
병 역		필 / 미필				계급			복무기간			~

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직무 및 경력 소개서

※ 직무경험과 또는 지원직무 관련 경력사항을 서술하여 주십시오.

1	기관(단체)명 : 구립마포청소년문화의집		근무기간 : 2015.11.23. ～ 현재	직위(직책) : 주임(6급)
담당업무		재무회계
① 2015~2018년 재무서류에 대한 결산감사보고서 작성 - 재무서류에 대한 외부감사 업무 총괄 : 보고서작성, 감사업무 대면 등 - 2014년 유형자산 감가상각비 계산 오류부분 재조정 : 2015년 사업외수입에 반영 - 2015년 미등록 자료 취합 및 정정 등록 ② 퇴직급여적립금 운영의 투명화 - 퇴직급여 적립 구조 일원화 : 2016년 이전 이원화 구조(1년미만, 1년이상) - 2016년 이전 퇴사직원(1년 미만)에 대한 퇴직급여 환수 및 세입조치 - 입사직원 퇴직연금 가입 및 전출/퇴사직원에 대한 퇴직급여 지급 ③ 공금운영 계좌 및 카드 관리의 체계화 - 미사용 계좌, 카드 해지 신청 및 이에 따른 잔액 세입조치 - 신규사업에 대한 자금운영 관리 계좌 및 카드 발급 ④ 예수금(자동이체/세무신고) 운영의 투명화 - 2016년 이전 신용카드 이용대금 적립금 잔액 세입조치 - 2016년 본예산에 예수금(세입/세출) 반영하여 회계관리시스템 등록 후 투명한 관리 - 매월 신용카드 사용에 따른 할인금액 세입조치 ⑤ 세무신고 관련 - 원천징수이행상황 자료작성 및 신고 - 부가가치세 신고 및 납부 - 법인세(법인지방세) 및 과세자료(거주자 기타소득 지급 명세서) 신고 ⑥ 행정운영경비 및 사업비(세입/세출) 지출 관리의 내실화 - 자금일보, 수입일보 작성 : 입금내역 확인 및 전산처리(매일) : 년 30억 자금규모 운영 - 세입세출예산집행현황, 각 재원별(32건) 원장 보고 : 매월 - 보조금 및 사업비 정산서 작성 및 보고 : 분기별 구청보고 ⑦ 직원 급여 및 수당(복리후생비) 관리(2016년 6월부터~2017년 1월) ⑧ 지출품의 및 사업계획보고서 기안서 신규양식 도입(2017년도) - 사업비 집행 개별 기안에 따른 번거로움을 최소화 하고자 단순화된 기안양식 제안 - 사업계획서 별도 첨부 문서 작성에 따른 번거로움을 최소화, 계획(안)을 문서로 자동 등록하고자 단순화된 기안양식 제안 및 도입 ⑨ 체계화 된 회계업무 시스템 구축 - 2018년 서울시수련시설협회 전산망 신규도입에 따른 예산연동 회계(더존 I cube-G20) 및 회원관리시스템(접수/수입금관리) 안정적 구축망 형성 ⑩ 2016년 최우수직원 선정 표창장 수여

직무 및 경력 소개서

※ 직무경험과 또는 지원직무 관련 경력사항을 서술하여 주십시오.

2	기관(단체)명 : 재단법인 김포시청소년육성재단				근무기간 : 2010.11.10.～2015.11.20.		직위(직책) : 대리(5급)
담당업무		회계, 예산, 계약 및 사무관리
① 회계 및 예산 - 8개 사업장 시설별 본(추가경정)예산 편성 및 수립 ※ 관할기관(김포시청) 예산팀 업무협의 진행 - 계약 및 세출예산 집행 및 세외수입금 관리 ② 기획 - 2013년~2015년 수련관 운영계획 및 중장기 발전계획수립 - 2015년 청소년수련시설종합평가 업무 총괄 : 우수시설평가(89.8점) ※ 서면자료 작성 및 증빙자료 취합(대상기간 : 2013년~2015년 ) - 2014년 공공기관 경영평가 업무 지원 ※ 예산집행실적 및 시설이용현황 자료 작성 등 ③ 청소년 프로그램 운영 - 문화관광부 지원사업 : ‘꿈의 오케스트라’ 기획 및 운영 - 평생교육프로그램 기획 및 운영 : 4개 영역 45여개 강좌 ④ 총무 - 자산관리 및 셔틀버스 운영관리 - 노후시설 환경개선공사 관리감독 ⑤ 인사 : 직원(계약직) 채용 및 급여, 인사관리 ⑥ 서무, 각종 업무보고, 지시사항 등
3	기관(단체)명 : 인천광역시 부평구청			근무기간 : 2006.10.13.～2009.12.31.		직위(직책) : 지방전임라급
담당업무			건축(디자인); 도시경관(기획, 교육, 자문)
① 관내 직원대상 교육프로그램 기획 및 운영 ② 건축물 신축 미관심의 및 정비사업 자문․심의 관련부서 업무협의 ③ 건축 및 도시경관 형성 관련 DB구축 ④ 도시경관형성관련 기본계획(안) 수립 ⑤ 2007년 중앙부처 공모사업 사업계획서 제출을 통한 예산조달 - 산업자원부 : 공공디자인개선사업(지역형) - 문화관광부 일상장소 문화생활 공간화 기획․컨설팅 지원사업 ⑥ 살기 좋은 지역만들기(행안부) 업무 담당 - 지역자원경연대회 진행

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자 기 소 개 서

1. 부평구문화재단에 지원한 구체적인 동기는 무엇입니까?

한비야의 ‘그건 사랑이었네’라는 책을 읽으며 “당신은 지금 가슴이 뜨거운 일을 하고 계십니까?”라고 항상 제 자신에게 묻습니다. 이 질문이 지금 ‘부평구청소년수련관’ 운영지원팀장에 응하게 된 동기입니다. 저는 기관의 운영 및 사업을 운영하는 업무를 담당하며, 운영지원 업무에 대한 저의 경험을 나누고, 보다 전문적인 역량을 키우고 싶은 생각을 항상 하고 있었습니다.

이에, 이제는 지금까지와 다른 유형의 청소년시설에서 기획운영 업무에 대한 저의 경험을 나누고, 보다 전문적인 역량을 키우고 싶은 생각을 근래 하게 되었습니다. 이에 다년간 공공기관에서 근무하면서 습득한 업무지식 및 업무의 경험을 통하여 귀 기관에서 필요로 하는 주요업무 분야에 대한 유연적 사고를 지닌 인재가 되어 업무수행능력 발휘를 해보고, 모든 것은 자신의 노력여하와 할 수 있다는 자신감의 소산이라는 생각을 가지고 살아가는 저에게 이곳에서 일할 기회가 주어진다면, 제가 가지고 있는 다양한 경험과 더불어 열정을 다하기를 희망합니다.

2. 채용분야 직무수행능력을 갖추기 위해 최근 어떤 경험과 노력을 하였는지 사례를 중심으로 기술하고, 어느정도의 성과를 달성했는지 기술하시오

저는 회계전공자가 아니기에 이 분야의 업무를 수행하기 위하여 공무원 친구에게서 공공기관 회계업무에 대하여 물어보며 지식을 습득하고, 일반서적을 구입하여 복식부기에 대한 지식도 얻을 수 있었으며 업무관련 분야의 자격증을 취득하기 위하여 직장생활을 하면서 틈틈이 공부하여 3개의 자격증을 취득하였습니다. 그로인해서 업무와 관련한 이야기를 나누거나 업무를 수행하는데 자신감을 가질 수 있게 되었습니다.

또한, 근무하는 기관과 유사한 성격의 공공기관들의 예산서도 살펴보며 벤치마킹도 하고, 결산업무를 위하여 타 기관들의 결산감사서류들도 찾아서 보게 되었으며, 근무하는 기관과 성격이 유사한 분야에 대해서는 나의 업무과 관련이 없는 부분에 대해서도 자료를 찾아보며 현재 근무하는 기관에 접목할 수 있는 방안에 대하여 모색하는 습관이 저절로 생겨 근무하는 기관의 전반적인 사업구조, 기관의 운영방향 등에 대해서 읽을 수 있는 능력을 지닐 수 있게 되었습니다.

3. 지원분야와 관련된 차별화된 본인의 전문성은 무엇인지 구체적으로 기술하시오

부평구청 도시디자인기획단과 (재)김포시청소년육성재단에서 초기구성원으로 근무를 하게 되면서 조직의 기틀을 갖추기 위한 운영기본계획(안), 백서발간, 사무분장 기준설정, 데이터베이스 구축, 시설종합평가(공기업경영평가) 업무 총괄 등의 기획분야 행정업무의 다양한 경험을 지니고 있으며, 회계 및 예산관리 업무(6년)를 통하여 조직운영의 전체적인 흐름과 방향을 파악할 수 있는 능력을 키웠으며 출현기관과의 업무협의시(예산부문) 소실대탐의 탁월한 협상능력을 갖추고 있습니다.

또한 현재 근무하고 있는 기관에서는 전임자의 회계업무 수행 미숙으로 인하여 예산과목 오류 및 예수금 미관리 등에 관한 사항을 정리하여, 이 모두의 내역을 전산화 작업하여 투명한 회계업무 수행할 수 있는 시스템을 구축하였습니다.

특히, 운영지원팀 업무경험(8년)을 통하여 다른팀(부서) 직원들과의 원활한 업무소통을 도출하여 신속하고 정확하게 업무를 수행할 수 있는 능력과 자질을 갖추고 있습니다. 또한, 행정업무운영 프로그램 (전자결재시스템, 예산/회계/회원관리 프로그램 등) 및 기본적인 Microsoft Office(엑셀/워드/파워포인트), Auto CAD, Photoshop, 한글 등의 컴퓨터 활용 능력이 우수한 편입니다.

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자 기 소 개 서

4. 부평구문화재단 내에서 본인의 직무분야에 대한 역할과 재단 내 타 기관 및 부서와의 상호 협력방안이 무엇인지 본인의 의견을 기술하시오

운영지원팀 업무를 하다보면 어떠한 성과를 내기보다는 다른 팀들의 업무를 어떻게 하면 효율적으로 간결하게 수행할 수 있도록 도움을 수 있는지에 대하여 많은 생각을 하게 됩니다. 특히 사업을 담당하는 직원들이 느끼는 회계 및 인사 등의 서류는 복잡하고 어려운 것, 운영지원팀 직원은 깐깐스러운 사람이라는 선입견을 없애기 위해 (신규)직원을 위한 회계업무 매뉴얼을 개발 및 보급하여 직원들이 서류제출에 대한 부담감을 경감시켜주고, 행정서식 간소화를 위한 기안서 양식(물품 품의서, 사업계획서 등)을 도입하였습니다. 그리고 연차가 낮은 직원들이 행정업무 및 비롯한 조직문화 적응에 대하여 어렵게 생각하여 질문을 해오는 경우가 많은데 이러한 경우에는 나의 의견을 상대방에게 개진하는 것보다는 상대방의 의견을 들어주고 같이 해결할 수 있는 방안에 대해서 생각하고, 어떻게든 될 수 있는 방안을 찾아서 제시해주는 편이였습니다. 이러한 업무수행 경험을 살려 겉으로 드러나지 않지만 운영지원팀의 업무가 잘 수행될 수 있도록 팀원들을 써포트 하며 아울러 전직원이 하모니를 이루어 기관이 운영될 수 있도록 유연하고 부드러운 리더십을 발휘 해 보고자 합니다.

부평구문화재단은 전문 공연장을 비롯하여 지역문화예술사업까지 아우르는 문화복합기관으로 지역주민에게 문화적 욕구에 부응하는 원스톱서비스를 실현시킨 대표기관으로 그만큼의 많은 민원을 접하고 이에 즉각적인 대응 체제를 가동, 필요한 조치를 취하여야 하기에 본인 업무분야 뿐만 아니라, 기관 내에서 이루어지고 있는 전반적인 운영상황에 대하여 파악하고 있어야 하며, 지역주민의 민원사항을 처리하는 과정 및 방법에 있어서 상대방이 불쾌감을 느끼지 않도록 대응할 수 있는 마인드 함양을 갖추고 있는 인재가 필요하다고 생각되어집니다. 아울러 지금의 청소년들이 커 나갈 시대에서 경제적 형편에 관계없이 모든 청소년들에게 다양한 문화가 삶에 자연스럽게 어우러져 정신적인 풍요와 삶의 질을 높일 수 있는, 부모로서 기대할 수 있는 기관으로의 성장을 함께 고민하고 방안을 모색하는 적극적인 자세를 갖춘 마포문화재단의 인재가 되고 싶습니다.

저는 청소년과 가족이 이용하는 시설을 안정적으로 운영할 수 있도록 지원하고 청소년 활동을 잘 보조하여, 청소년들이 행복하게 성장할 수 있는 데 일조하고자 합니다. 제가 있는 자리가 기관과 지역주민에게 플러스가 되도록 항상 능동적이며 적극적으로 임하고자 합니다. 이를 통해 ‘부평구문화재단’ 발전에 기여할 수 있는 일원으로서 항상 배우는 자세로 열심히 노력할 것입니다. 또한 제 자신과 이곳의 발전을 위해 저의 소질과 능력을 계속해서 계발하고 신장시키도록 끊임없는 노력을 할 것입니다. 제게 삶은 곧 행복이고 기쁨입니다. 이제 이러한 기쁨이 일을 통하여 얻어지는 창조적인 기쁨과 보람이 되도록 자신감을 갖고 진취적으로 나아가겠습니다.

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2019년   6월    7일

작성자 :  양 정 선 (인)

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개인정보 수집·이용 동의서

	성 명	양 정 선
	생년월일	1978년 5월 20일
	주 소	서울특별시 마포구 토정로 158, 101동 901호
	연 락 처 (휴대전화)	010-4599-1778
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
개인정보의 보유 및 이용기간	채용 관련 목적을 달성 후 폐기
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪ 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪ 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용 되지 않습니다. ▪ 사진은 부정방지를 위한 본인확인 용도로만 이용됩니다.
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2019년 6월 7일 성 명 : 양 정 선 (인 또는 서명)