[별첨 1]

입 사 지 원 서

1. 인적사항
직급 및 직무분야	일반직7급 사서	접수번호
성 명	(한글) 김미진
현 주 소	서울시 구로구 새말로17, 803호
연 락 처(휴대폰)	010-2876-2505	전자우편	orangesan628@nate.com
2. 교육사항 ( 지원직무 관련 과목 및 교육과정을 이수한 경우 그 내용을 기입)
교육구분	교육기관	전공 및 교육과정	수학구분
학교교육	문헌정보학과, 영어과(복수전공)	졸업/수료/재학
직무관련 교육 주요 내용(직무와 관련한 교육에 대한 간략한 기술)
4년간의 분류, 목록, 정보봉사, 도서관 경영, 현장 실습 등 다양한 교육 수료
3. 경력사항(직무관련 경력사항 기술)
근무처명	직위	근무기간	담당업무
부평구립삼산도서관	사원	2017.05.12. ~	어린이자료실 운영
강서구립곰달래도서관	사서	2014.12.01.~2015.12.31	종합자료실 운영지원
4. 자격사항
※ 지원직무 관련 국가기술/전문자격, 국가공인민간자격을 기입
자격증명	발급기관	취득일자	자격증명	발급기관	취득일자
정사서2급 사서자격증	문화체육관광부	2013.02.22.	한국사능력 검정시험 1급	국사편찬위원회	2016.06.14.
컴퓨터활용능력2급	대한상공회의소	2013.04.12.	한자자격시험 2급	한자교육진흥회	2008.09.27.
5. 기타사항(증빙서류 제출 필수)
보훈여부	비대상	보훈가점비율 (대상자만 기재)	-
병 역	미필	계급	-	복무기간	-

[별첨 2]

직무 및 경력 소개서

※ 직무경험과 또는 지원직무 관련 경력사항을 서술하여 주십시오.

1	기관(단체)명 : 곰달래도서관		근무기간 : 2014.12.01.～2015.12.31.	직위(직책) : 사서
담당업무		종합자료실 운영 및 초등·다문화 프로그램
첫 번째 근무지였던 곰달래도서관에서의 저의 주된 업무는 종합자료실 운영보조 및 프로그램의 운영이었습니다. 곰달래도서관은 사서들이 자신 있는 분야를 각각 지정해 영역별 분담 수서를 진행했었는데, 저는 관내 가족음악회를 맡아 그 분야의 전문성 향상을 위해 예술과 철학 분야 수서를 담당했습니다. 관내 가족음악회는 뮤지컬, 오페라, 발레작품 등을 주제로 하였으며 공연 전 작품 소개 및 관전 포인트를 안내하고 준비 및 진행까지 모두 맡아서 진행했습니다. 이로 인해 도서관이 지역주민에게 더 가까이 다가갈 수 있고 편안하게 문화와 예술을 즐길 수 있는 복합문화공간으로 자리매김하는 것이 필요함을 깨달았습니다. 또한 초등 전학년을 대상으로 한 꿈다락 토요문화학교를 운영하였는데 이 사업의 경우 공모를 위한 사업 지원서 제출을 통해 선정이 되는 쾌거를 이루었으며 그 후 홍보, 모집, 프로그램 진행 준비, 진행보조, 마지막 작품전시와 작품집 발행까지 일련의 과정을 완수했습니다. 그 결과 초등생 이용자를 대상으로 하는 더 많은 프로그램 구상에 도움이 되었으며 이후 진행되었던 독서교실에도 영향을 미치게 되었습니다. 이런 과정을 통해 초등생 대상 프로그램에는 웬만큼 자신감이 생기기도 했습니다. 다문화가정을 대상으로 한 프로그램도 전반적으로 운영해보았습니다. 다문화가정을 위한 독서코칭과 다문화 도서 전시부스 운영, 길 위의 인문학 등 다양한 프로그램을 운영하였으며 그들과 가까워지기 위해 노력하였습니다. 당시 대상 가정은 중국, 베트남, 일본 등의 이주 여성들과 다문화 가정의 어린이들이었고, 폐쇄적인 성향의 가정 특성상 친근하게 다가오는 사서의 모습이 절실했습니다. 따라서 기존에 진행했던 어린이 대상 프로그램의 경험을 살려 적극적으로 도서관 이용자로 유치하려고 노력했으며 그 결과 주변의 다문화 가정까지 모집하여 프로그램을 진행하게 되었습니다. 그 외 기타 관내 홍보물 및 배너, 현수막은 포토샵과 일러스트레이터의 활용을 통해 간단하게 제작했고 연말 송년회 티켓 제작, 프로그램 현수막 디자인, 기타 홍보물 제작까지 모두 담당하였습니다. 또한 도서관 SNS의 필요성을 인지하고 블로그 및 페이스북과 같은 SNS의 지속적인 관리를 통해 이용자에게 도서관 이용의 즐거움을 알리고 관내 프로그램의 홍보물 게시, 프로그램 진행 후기 등을 게시하는 등의 이용자와의 양방향 소통을 이루어내었습니다.

2	기관(단체)명 : 삼산도서관		근무기간 : 2017.05.12.～현재	직위(직책) : 사원
담당업무		어린이자료실 운영 및 영유아 프로그램, 지역연계(MOU) 프로그램 전담
삼산도서관에서의 근무는 새로운 도전의 연속이었습니다. 어린이자료실을 책임지고 운영해야 하는 상황이어서 더욱 책임감을 느끼며 업무에 미숙한 점이 없도록 최선을 다 하였습니다. 현재는 어느 자료실에서 근무한다 하더라도 실수 없이 사서의 전문성을 발휘할 수 있을 정도로 실력이 향상되었다고 생각합니다. 부평구립도서관의 신규사업과 새로 도입된 책이음 서비스와 책마실 서비스 등에 적극적으로 대처하기 위해 노력하였으며 지금은 신입 직원을 교육시킬 수 있을 정도로 업무에 능숙해졌습니다. 또한 어린이자료실의 수서를 전담하고 있어 아이들이 좋아할 책과 꼭 읽어야 할 책들을 선별하여 구입하고 있습니다. 제가 수서한 책을 빌려가는 아이들을 볼 때면 그 어느 순간보다 기쁨과 감사를 느끼게 됩니다. 이전 도서관에서는 초등 대상 프로그램을 전반적으로 운영해보았으나 삼산도서관에서는 영유아 대상의 프로그램 운영을 통해 저의 영역을 확대할 수 있는 기회를 갖게 되었습니다. 책읽기와 독후활동을 접목한 프로그램을 운영하여 영유아 대상의 독서습관 향상에 기여했다고 생각하니 뿌듯했습니다. 어린 시절부터 독서하는 습관과 도서관을 친숙하게 생각하는 사고를 갖게 하는 것은 무엇보다 중요하다고 생각하는 부분입니다. 또한 삼산도서관에서는 지역연계(MOU) 프로그램을 전담하여 운영하였습니다. 인근의 학교, 유관 기관들과의 협업을 통한 프로그램 개발, 운영은 새로운 도전이었으며 독특한 운영 방식으로 진행되는 만큼 다른 사람과의 커뮤니케이션 능력이 중요한 부분이었습니다. 기관 담당자와의 일정 협의, 프로그램 내용 조율부터 운영하면서의 피드백 부분까지 무엇 하나 소홀히 해서는 안 되는 부분이었기에 쉽지 않았으나 성공적으로 마무리할 수 있었습니다. 삼산고등학교와의 영어, 과학 프로그램 운영, 영선고등학교 과학동아리와 진행했던 “손으로 배우는 과학”, 우리동네 과학클럽 “비숑”과 진행했던 과학 프로그램까지 모두 전담하여 운영하였습니다. 학생들이 도서관을 이용하는 이용자의 입장이 아니라 또래의 아이들을 가르치는 교사의 역할을 경험하면서 도서관이 아이들에게 더 큰 성장의 디딤돌이 될 수 있는 환경을 만들어주었고, 또래 아이들 또한 쉽고 재미있게 가르치는 또래 선생님의 교육으로 더욱 쉽고 재미있게 배울 수 있는 장을 마련해주었습니다. 삼산도서관은 저에게 도서관에 대한 생각을 새롭게 하고 도전하는 것이 무엇인지 깨닫게 해준 고마운 곳이며 저를 성장시킬 수 있도록 도와준 도서관입니다.

[별첨 3]

자 기 소 개 서

1. 부평구문화재단에 지원한 구체적인 동기는 무엇입니까?

부평구문화재단은 부평지역의 독특한 문화와 색깔을 가지고 있으며 지역문화를 성장시키고 공유하는 역할을 하고 있습니다. 부평지역 특유의 대중문화 발상지로서의 역사를 발판으로 MusiCity 부평을 성장시켜나가고 있으며 도서관뿐 아니라 청소년 수련관이나 역사 박물관 등 기타 유관기관들과의 지속적이고 긍정적인 교류를 진행하는 것을 알게 되었습니다. 이러한 문화적 토양과 풍성한 도서관 인프라를 가지고 있는 곳은 많지 않은 상황이며 저 또한 지역문화를 이해하고 접목한 방식으로 운영하는 것을 지향하고 있습니다. 저는 현재 계약직으로 소속되어 있으나 한정적인 기간 내에서 이용자가 요구하는 컨텐츠를 수행하기에는 무리가 있다고 생각되어 이제는 장기적인 컨텐츠 구상을 하는 것이 좋겠다고 판단하여 지원하게 되었습니다.

2. 채용분야 직무수행능력을 갖추기 위해 최근 어떤 경험과 노력을 하였는지 사례를 중심으로 기술하고, 어느 정도의 성과를 달성했는지 기술하시오

우선 도서관의 기본적인 업무라고 할 수 있는 자료실 운영 전반을 책임지고 운영하고 있으며 이전 대비 이용률이 상승하는 성과를 거두었습니다.(전년대비 18% 증가)

또한 다양한 독서프로그램 운영을 통해 지역주민과 도서관을 연결할 수 있는 접점을 만들고자 하였습니다. 어려서부터 책과 도서관을 가까이 할 수 있도록 영유아·초등 프로그램을 운영하였으며 MOU 프로그램을 통해 지역사회와의 협력프로그램도 운영하였으며 모두 성공적으로 마무리하였습니다.

3. 지원분야와 관련된 차별화된 본인의 전문성은 무엇인지 구체적으로 기술하시오

도서관 근무기간 내내 자료실에 지속적으로 근무함으로써 도서관의 기본적인 업무능력을 갖추고 있습니다. 대출/반납 업무 전반, MARC 입력, 영유아·초등 프로그램 운영, 다문화 프로그램 운영, 지역연계(MOU) 프로그램 등의 운영을 통해 도서관의 어떤 업무를 맡게 된다고 하더라도 성실히 임할 기본자세가 되어있습니다. 또한 어린이자료실에서의 근무와 다문화 프로그램, MOU 프로그램의 운영 등으로 다른 사람과의 의사소통과 문제해결능력이 다른 사람과의 차별화된 전문성이라고 말씀드리고 싶습니다. 앞서 말씀드린 부분들은 모두 혼자서 해나갈 수 있는 부분이 아니라 함께 소통하고 협업함으로써 이루어질 수 있는 업무였기에 자연스레 타인과의 커뮤니케이션 능력이 향상되었다고 생각합니다.

4. 부평구문화재단 내에서 본인의 직무분야에 대한 역할과 재단 내 타 기관 및 부서와의 상호 협력방안이 무엇인지 본인의 의견을 기술하시오

사서라고 해서 도서관 내부에 갇힌 우물 안 개구리가 될 것이 아니라 매 달, 매 회 재단 내 유관기관과의 교류에 적극 참석하여 각 기관에서 진행하는 프로그램의 모집 및 진행에 도움이 될 수 있도록 노력하겠습니다.

또한 부평구문화재단에서 추진하고 있는 MusiCity 부평과 같은 전방위적인 사업의 경우에는 담당부서에서만 추진하는 것이 아니라 상호 협력하고 재단 내 타 기관과의 연계를 통해 부평지역 방방곳곳, 어디에서나 운영됨으로써 지역문화를 만들고 넓힐 수 있으리라고 봅니다.

※ 출신대학, 출신지역, 가족관계, 나이 등을 암시하는 내용 기재 금지

※ A4용지 2매 이내로 본인이 직접 작성바랍니다.(대리작성, 허위작성시, 합격취소등 불이익 부과)

본인은 상기 사항에 대해 허위사실이 없음을 확인합니다.

2018년  7 월   1 일

작성자 :  김미진

[별첨 4]

개인정보 수집·이용 동의서

	성 명	김미진
	생년월일	1989.10.14.
	주 소	서울시 구로구 새말로 17, 803호
	연 락 처 (휴대전화)	010-2876-2505
수집하는 개인정보 항목	성명, 주민등록번호, 주소, 연락처, 자격‧경력사항, 병역사항 등 채용 관련 항목
개인정보의 수집 및 이용목적	채용 제한사유 해당여부, 채용심사 관련 확인
개인정보의 보유 및 이용기간	채용 관련 목적을 달성후 보관
개인정보 제공 동의 거부 권리 및 동의 거부에 따른 불이익 내용	▪ 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. ▪ 다만, 동의하지 않을 경우 일정이 지연되거나 채용심사 대상에서 제외됩니다. ▪ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용 되지 않습니다. ▪ 사진은 부정방지를 위한 본인확인 용도로만 이용됩니다.
개인정보의 수집 및 이용목적에 동의하십니까?(해당란에 O표시) 동의함( O ) 동의하지 않음( )
2018년 7 월 1 일 성 명 : 김미진